ESFJ: Myers Briggs Persönlichkeitstyp und Berufswahl

Wenn Sie jemals den Myers Briggs Type Indicator (MBTI) genommen haben, haben Sie möglicherweise festgestellt, dass Ihr Persönlichkeitstyp als ESFJ klassifiziert wurde. Sie wissen jedoch möglicherweise nicht genau, was dies bedeutet, insbesondere was Ihre Berufswahl angeht. Machen Sie sich keine Sorgen, es ist leicht, die Verwirrung aufzuklären. Das erste, was Sie wissen sollten, ist, dass ESFJ eine von 16 Persönlichkeitstypen ist, die der weltbekannte Psychiater Carl Jung als zwingende Indikatoren für die eigene Eignung und angeborene Persönlichkeit identifiziert hat. Dies läuft auf ein Natur-gegen-Pflege-Problem hinaus.

Der MBTI, der von vielen Berufsberatungsfachleuten eingesetzt wird, um Kunden bei Entscheidungen zu unterstützen, basiert auf der Persönlichkeitstheorie von Jung. Im Jahr 1971 schlug Jung vor, dass eine Person in vier dominanten Persönlichkeitsbereichen funktioniert, die alle anderen Merkmale außer Kraft setzen.

Was die Traits verraten

Der ESFJ-Persönlichkeitstyp ist für Sie und Ihre Karriere von Bedeutung. Nach der Einschätzung gibt es vier Paare von gegensätzlichen Präferenzen, wie wir Energie gewinnen, Informationen wahrnehmen, Entscheidungen treffen und unser Leben leben.

ESFJ: Was bedeutet jeder Brief?

• E (Extroversion): Sie bevorzugen Extroversion, was bedeutet, dass es Sie motiviert, bei anderen Menschen zu sein. Sie würden gerne regelmäßig mit Kollegen interagieren.
• S (Wahrnehmung): Sie verwenden nur Ihre fünf Sinne, um Informationen aufzunehmen. Es ist nicht so, dass Sie über das, was vor Ihnen liegt, hinaussehen. Sie finden die Details sehr wichtig.
• F (Gefühl): Wenn Sie eine Entscheidung treffen müssen, werden Sie von Ihren Emotionen geleitet. Sie mögen keine Kritik und sind auf die Bedürfnisse anderer aufmerksam.
• J (beurteilen): Sie arbeiten lieber in einer strukturierten Umgebung. Sie sind sehr organisiert und lassen sich nicht einschüchtern, wenn Sie enge Termine einhalten müssen.

Es gibt einige wichtige Dinge, die Sie beim Anzeigen Ihres Codes beachten sollten. Am wichtigsten ist vielleicht, dass es nicht besser ist, ein Persönlichkeitstyp zu sein als ein anderer. Sie sollten auch beachten, dass Jung der Meinung ist, dass, obwohl eine Person ein Mitglied jedes Präferenzpaares bevorzugen kann, jeder von uns beide Mitglieder jedes Paares aufweist. Das sind hervorragende Neuigkeiten, weil Sie flexibel sind. Sie mögen zum Beispiel die Extroversion bevorzugen, aber das bedeutet nicht, dass Sie versagen werden, wenn Sie alleine arbeiten müssen. Ihre Vorlieben interagieren auch miteinander.

Jeder Aspekt Ihrer Persönlichkeit beeinflusst die anderen. Seien Sie nicht überrascht, wenn sich Ihre Vorlieben im Laufe der Zeit ändern. Das kann passieren, wenn Sie durch Ihr Leben gehen, reifen und lernen, in der Arbeitswelt besser zu funktionieren.

Verwenden Sie Ihren Code, um Sie bei karrierebezogenen Entscheidungen zu unterstützen

Zu wissen, was für einen Persönlichkeitstyp Sie haben, ist interessant, aber Sie müssen wirklich wissen, wie Sie diese Informationen nutzen können, um fundierte Entscheidungen zu treffen, die zu einer befriedigenden und fruchtbaren Karriere führen. Zunächst müssen Sie verstehen, wie Sie Ihren einzigartigen Persönlichkeitstyp verwenden können, um bei der Auswahl eines Berufes zu helfen. Die mittleren zwei Buchstaben S und F sind die informativsten Marker für diesen Zweck.

Als "S" sind Sie praktisch und detailorientiert. Sie lösen gerne konkrete Probleme und suchen deshalb nach einer Karriere, in der Sie diese Eigenschaft regelmäßig anwenden können. Es macht Ihnen auch Spaß, anderen zu helfen, wie Ihre Vorliebe für Feeling F zeigt. Berufe, die Einfühlungsvermögen gegenüber anderen erfordern, würden Ihnen Zufriedenheit bringen (z. B. gemeinnützige oder gemeinnützige Arbeit). Betrachten Sie die folgenden Karrieren:

• Verwaltungsdienst-Manager
• Athletischer Trainer
• Kosmetikerin
• Zahnhygieniker
• Bestattungsunternehmer
• Dolmetscher oder Übersetzer
• Vermittler
• Berater für psychische Gesundheit
• Paralegal
• Physiotherapeut
• Immobiliengutachter
• Staatlich geprüfte Krankenschwester
• Atemtherapeuten
• Außendienstmitarbeiter
• Sozialarbeiter
• Logopädin
• Tierarzt Tierarzt
• Veterinärtechniker
• Hochzeitsplaner

Vergessen Sie nicht, dass Sie bei der Berufswahl mehr als Ihren Persönlichkeitstyp berücksichtigen sollten. Sie sollten auch Ihre Interessen, Fähigkeiten und berufsbezogenen Werte berücksichtigen.

Verwenden Sie den ersten und den letzten Buchstaben Ihres Typs E und J, um Sie bei der Beurteilung einer Arbeitsumgebung zu unterstützen, wenn Sie entscheiden, ob Sie ein Stellenangebot annehmen möchten oder nicht. Wenn Sie Extroversion E bevorzugen, sollten Sie sicherstellen, dass Ihre Arbeit regelmäßig mit anderen Personen zusammenarbeitet. Ihre Präferenz für Judging J bedeutet, dass eine strukturierte Umgebung ideal für Sie ist.