• 2024-11-21

Arbeitslosensuche und Arbeitsanforderungen

DaFür Arbeit und Beruf: Das Jobcenter

DaFür Arbeit und Beruf: Das Jobcenter

Inhaltsverzeichnis:

Anonim

Wenn Sie Arbeitslosigkeit sammeln, müssen Sie für Arbeit zur Verfügung stehen und aktiv nach Arbeit suchen. Sie müssen bereit, bereit, verfügbar und arbeitsfähig sein, und Sie müssen möglicherweise über Ihre Jobsuchaktivitäten Bericht erstatten. Da die Arbeitsuche und die Arbeitsanforderungen für die Arbeitslosigkeit von Staat zu Staat unterschiedlich sind, sollten Sie die Website Ihres Bundesstaates überprüfen, um die Einhaltung zu überprüfen. Es gibt jedoch einige allgemeine Richtlinien.

Sie müssen beim Sammeln von Arbeitslosigkeit nach Arbeit suchen

Während die Regeln für die Arbeitssuche von Bundesstaat zu Bundesstaat unterschiedlich sind, müssen Arbeitslose, die Leistungen sammeln, eine Arbeit suchen. Arbeitslose müssen häufig über ihre Arbeitssuche bei ihrer staatlichen Arbeitslosenkasse berichten. Möglicherweise müssen sie auch ein Job-Suchprotokoll führen, das auf Anfrage dem Arbeitsamt zur Verfügung gestellt wird.

Die Anforderungen für die Suche nach Arbeitslosenjobs variieren je nach den Bestimmungen in dem Bundesstaat, von dem Sie Leistungen beziehen, sowie von der Art der Leistungen, die Sie beziehen.

Anforderungen an die Arbeitslosigkeit „Available for Work“

Arbeitnehmer, die arbeitslos sind, müssen für geeignete Arbeit zur Verfügung stehen und aktiv nach einer geeigneten Beschäftigung suchen. Zumindest gehört dazu, dass Sie sofort bereit sind, eine Arbeit anzunehmen, wenn Ihnen eine Stelle angeboten wird. Sie müssen auch bereit sein, eine Beschäftigung für alle Schichten und Tage anzunehmen, die für Ihren Beruf normal sind. Sie müssen den Lohn akzeptieren, den die meisten Arbeitgeber in Ihrem Bereich für jemanden mit Ihrer Qualifikation und Erfahrung für Ihren Beruf bezahlen, und Sie müssen bereit sein, eine angemessene Entfernung zur Arbeit zu erreichen.

Die als angemessen angesehene Reise zur Arbeit kann auf jeder Strecke eine bis eineinhalb Stunden dauern.

Die Anforderungen hängen davon ab, wie lange Sie arbeitslos sind und ob Sie erweiterte Leistungen beziehen. In einigen Fällen müssen Sie möglicherweise alle Arbeiten annehmen, die Sie ausführen können, nicht nur eine ähnliche Tätigkeit in dem Bereich, dem Sie entlassen wurden.

Anforderungen für die Suche nach Arbeitslosigkeit

Während die Regeln und Anforderungen von Staat zu Staat variieren, erwarten viele Staaten, dass sich Arbeitslose registrieren, ein laufendes Protokoll ihrer Jobsuche führen und regelmäßig darüber berichten.

Dies kann von wöchentlichen Einreichungen bis zu Monatsabrechnungen variieren.

In Washington beispielsweise müssen Arbeitslose für jede Woche, in der sie Arbeitslosenunterstützung beantragen, ein Arbeitsuchprotokoll führen. Es müssen pro Woche insgesamt drei Arbeitgeberkontakte oder genehmigte Jobsuchaktivitäten vorhanden sein. Das Protokoll muss Angaben zum Unternehmen enthalten, wie der Kontakt hergestellt wurde (persönlich, telefonisch, online, E-Mail, Fax), Kontaktname oder Auftragsbestätigung und Art des Kontakts.

Als ein anderes Beispiel verlangt New York, dass sich Arbeitslose jede Woche bei mehreren potenziellen Arbeitgebern bewerben oder sich mit ihnen in Verbindung setzen müssen. Außerdem müssen Sie über Ihre Arbeitssuche ein Protokoll führen, das den Namen, die Adresse und die Telefonnummer des Arbeitgebers, das Kontaktdatum, die Kontaktmethode, die beantragte Position, die Annahme eines Antrags und das Ergebnis des Kontakts enthält.

Berichtsanforderungen

Erkundigen Sie sich bei Ihrer Arbeitslosigkeitsstelle in Ihrem Bundesland auf der Website Ihres Arbeitsamtes. Unabhängig von den Anforderungen des Staates sollten Sie ein persönliches Konto über Ihre Arbeitssuchaktivitäten führen, damit Sie Ihre Bewerbungen verfolgen und die Korrespondenz verfolgen können.

Anforderungen an die Arbeitslosigkeit von Gewerkschaftsarbeitern

In den meisten Fällen müssen Sie nicht persönlich Arbeit suchen, wenn Sie einer Gewerkschaft angehören, in der Sie in Ihrem Beruf nicht selbstständig arbeiten können. Sie müssen jedoch bei der Gewerkschaft und auf der Liste der Gewerkschaftsempfehlungen für die Arbeit gut stehen. Stellen Sie sicher, dass Sie Ihre Gewerkschaft benachrichtigen, wenn Sie Ihre Arbeit verlieren, und informieren Sie sie, dass Sie eine neue Stelle suchen.

Tipps zur Arbeitslosigkeit

Wenn Sie arbeitslos sind, denken Sie daran, so bald wie möglich einen Antrag auf Arbeitslosenunterstützung zu stellen, da eine Verspätung zu einer Verzögerung der Unterstützung führt. Informieren Sie sich auf der Website Ihres Bundesstaats über die spezifischen Regeln zu den Vorteilen und Anforderungen. Zögern Sie nicht, das Büro anzurufen oder zu besuchen, falls Sie Fragen haben oder eine Klarstellung zu den Verfahren benötigen. Ihr staatliches Arbeitsministerium hilft Ihnen, finanzielle Unterstützung zu erhalten, wenn Sie arbeitslos sind, aber es ist auch wichtig, dass Sie einen neuen Job finden und wieder arbeiten können.


Interessante Beiträge

Reserve und National Guard Retirement Pay System

Reserve und National Guard Retirement Pay System

Informieren Sie sich über das Altersversorgungssystem für die US-Militärreserve und die National Guard, das sich von dem aktiven Dienst unterscheidet.

Ihre Urlaubs- und Verdienstabrechnung verstehen

Ihre Urlaubs- und Verdienstabrechnung verstehen

Mit diesen umfassenden Erklärungen für Mitglieder der Reserve und der Nationalgarde wird das Verständnis Ihrer Urlaubs- und Verdienstabrechnung (LES) vereinfacht.

Reserve-Komponenten-Medaille

Reserve-Komponenten-Medaille

Vergeben für vorbildliches Verhalten, Effizienz und Treue zu Mobilisierungsmitgliedern der Army National Guard oder Reserve Troop Program Unit.

2016 Reserve eingetragenes militärisches Lohndiagramm

2016 Reserve eingetragenes militärisches Lohndiagramm

Militärische Vergütungsdiagramme 2017 für eingezahlte Reservebohrungen

Interessieren Sie sich für Entertainment?

Interessieren Sie sich für Entertainment?

Erfahren Sie mehr über eine Karriere in der Unterhaltungsbranche, einschließlich wertvoller Ressourcen für Praktika und ein Vorstellungsgespräch in Ihrem gewählten Bereich.

Musterbriefe, die den Rücktritt eines Mitarbeiters akzeptieren

Musterbriefe, die den Rücktritt eines Mitarbeiters akzeptieren

Diese Briefbeispiele helfen einem Manager, den Rücktritt eines Mitarbeiters zu akzeptieren, eine Referenz anzubieten und zu bestätigen, wann das Datum gültig ist.