ISFP - Myers Briggs-Persönlichkeitstyp

Sie haben gerade herausgefunden, dass Sie ein ISFP sind, und Sie fragen sich vielleicht, was Sie aus diesen Nachrichten machen sollen. Ist das eine gute Sache? Ist es eine schlechte Sache? Können Sie überhaupt Informationen verwenden? Nein, nein und absolut ja. Es ist weder eine gute noch eine schlechte Sache. ISFP ist Ihr Persönlichkeitstyp, gemäß einer Theorie, die von einem Psychiater namens Carl Jung formuliert wurde. Nach dieser Theorie ist Ihr Persönlichkeitstyp einfach eine Frage der Art und Weise, wie Sie bestimmte Dinge vorziehen, nämlich Informationen anzuregen, Informationen wahrzunehmen, Entscheidungen zu treffen und Ihr Leben zu leben.

Sie haben wenig Kontrolle darüber, aber wenn Sie wissen, was Ihr Typ ist, können Sie diese Informationen verwenden, um berufsbezogene Entscheidungen zu treffen. Sie können beispielsweise eine Karriere- und Arbeitsumgebung auswählen, die für jemanden mit Ihrem Typ geeignet ist.

Vor vielen Jahren hat Jung 16 Persönlichkeitstypen identifiziert, die jeweils aus vier Präferenzen bestehen. Diese Präferenzen kamen von den vier entgegengesetzten Präferenzen, die Jung für jeden einzelnen hielt. Die Präferenzpaare sind:

• Introversion I und Extroversion E: Wie Sie anregen
• Wahrnehmung S und Intuition N: Wie Sie Informationen wahrnehmen
• Denken T und Gefühl F: Wie Sie Entscheidungen treffen
• Bewerten J und Wahrnehmen P: Wie lebst du dein Leben?

Jedes Individuum bevorzugt eine Präferenz von jedem Paar nach der Theorie von Jung, und der Buchstabe, der es darstellt, wird dem Typcode der eigenen Person zugeordnet. Ein Berufsberater oder ein anderer Fachmann kann ein Instrument zur Selbsteinschätzung wie den Myers-Briggs-Typindikator (MBTI) verwenden, um Ihnen zu helfen, Ihren Persönlichkeitstyp kennenzulernen. Der MBTI basiert auf Jungs Theorie. Vielleicht haben Sie gelernt, dass Ihr Typ ISFP ist. Er steht für Introversion I, Sensing S, Feeling F und Perceiving P.

I, S, F und P: Was jeder Buchstabe Ihres Persönlichkeitstyp-Codes bedeutet

• ICH: Während das Wort "Introversion" Bilder von jemandem heraufbeschwören kann, der sich für sich selbst hält, als Person, die Introversion bevorzugt, ziehen Sie es vor, die Energie von innen heraus zu aktivieren. Sie brauchen keine anderen Leute oder Kräfte von außen, um Sie zu motivieren.
• S: Wenn Sie Informationen erhalten, verwenden Sie nur Ihre fünf Sinne, um sie zu entschlüsseln. Sie achten auf das, was Sie sehen, hören, schmecken, berühren und riechen können. Sie leben in der Gegenwart und kümmern sich nicht darum, was die Zukunft für Sie bereithält.
• F: Sie treffen Entscheidungen basierend auf dem, was in Ihrem Herzen ist. Beziehungen sind für Sie wichtig, und Sie neigen dazu, Menschen zu verstehen. Sie sind unnachgiebig über die Dinge, an die Sie fest glauben.

• P: Als jemand, der eine Vorliebe für das Wahrnehmen hat, sind Sie flexibel und spontan. Sie passen sich leicht an Änderungen an, müssen aber keine Fristen einhalten.

Beim Nachdenken über Ihre Präferenzen sollten Sie Folgendes beachten: Während Sie bestimmte Dinge lieber auf eine bestimmte Art und Weise erledigen möchten, können Sie bei Bedarf die entgegengesetzte Präferenz anpassen. Ihre Vorlieben können sich im Laufe der Zeit ändern, wenn Sie Ihr Leben durchlaufen. Schließlich wird jede Präferenz in Ihrem Typ von den anderen drei beeinflusst.

Verwenden Sie Ihren Code, um Sie bei der Entscheidungsfindung zu unterstützen

Wenn Sie gerade dabei sind, einen Beruf zu wählen, kann Ihr Persönlichkeitstyp sehr hilfreich sein, vor allem die beiden mittleren Buchstaben S und T. Als jemand, der in der Gegenwart lebt und praktisch ist, kann ein Beruf, der Sie zur Lösung konkreter Probleme benötigt sei befriedigend für dich. Vergessen wir jedoch nicht Ihre Vorliebe für das Gefühl. Sie müssen an Ihre Arbeit glauben und diese muss Ihren persönlichen Werten entsprechen. Hier sind einige Berufe, die Sie erkunden sollten: Kosmetikerin, Tierärztin, Assistentin der Ergotherapeutin und Innenarchitektin.

Wenn Sie entscheiden, ob Sie ein Stellenangebot annehmen möchten, sollten Sie die Arbeitsumgebung berücksichtigen. Verwenden Sie die äußersten Buchstaben in Ihrem Typ, um zu ermitteln, welche Arbeitsumgebungen für Sie geeignet sind. Als jemand, der Introversion bevorzugt, sollten Sie sich nach Arbeitgebern umsehen, die unabhängige Entscheidungen fördern. Sie werden sich in einem flexiblen Umfeld am wohlsten fühlen, das strikte Fristen betont.