Bringen Sie Ihre Leidenschaft wieder mit zur Arbeit

Erinnern Sie sich an die Tage, als Sie gerne zur Arbeit gingen? Sie wurden herausgefordert, aufgeregt und bereit für Ihr nächstes Abenteuer. Noch nie diese Leidenschaft für die Arbeit empfunden? Diese Ideen sind auch für Sie. Sie können die Leidenschaft entdecken, die in Ihrer Arbeit zur Verfügung steht, oder die Leidenschaft, die Sie einst für Ihre Arbeit hatten, wiederentdecken.

In einem E-Mail-Interview mit Brett Bacon *, dem Autor von Millionär, der Geheimnisse verkauft er spricht darüber, wie man die Leidenschaft für seinen Job entdeckt, von der man nie wusste, dass es sie gibt.

Er sagt,

”Es ist so leicht zu vergessen Warum Sie machen die Arbeit und konzentrieren sich nur auf Wie mach du es. Sie müssen sich auf das konzentrieren Warum hinter deiner Arbeit, um die Leidenschaft dafür zu entdecken. Der erste Schritt besteht darin, alle Vorteile zu ermitteln, die Sie Ihren Kunden bieten. Stellen Sie sich die folgenden Fragen, um die Vorteile zu ermitteln:

• Wie verbessert mein Produkt oder meine Dienstleistung das Leben meiner Kunden?
• ”Wie kann ich meinen Kunden einen Mehrwert bieten?
• "Was ist das Besondere an meinen Angeboten, auf die ich wirklich stolz sein kann?"

Zu diesem Zweck empfiehlt Bacon, dass Sie die Vorteile aufschreiben müssen, die Sie für Ihre Kunden zu haben glauben. Wählen Sie dann die Vorteile aus, die Sie am meisten begeistern. Identifizieren Sie anschließend die Funktionen Ihres Produkts oder Ihrer Dienstleistung, die Ihre Kunden Ihrer Meinung nach wünschen. Was wird sie erregen? Was ist einzigartig an Ihnen oder was bieten Sie an? Vergleichen Sie schließlich die von Ihnen identifizierten Funktionen mit dem Kundennutzen.

Nehmen Sie diese Informationen und entwickeln Sie ein Verkaufsmantra.

Ein Verkaufsmantra ist ein Satz, der den Kern des Hauptvorteils erfasst, den Sie Ihren Kunden bieten. Ihr Verkaufsmantra ist persönlich für Sie. Es ist das Wesentliche, warum Sie so leidenschaftlich an Ihrer Arbeit sind.

Bacon sagt: „Und warum ist es so wichtig? Sie müssen sich im Laufe des Tages daran erinnern, warum Sie Ihre Arbeit erledigen.

Wenn Sie dies nicht tun, können Sie sich von den täglichen Schwierigkeiten und Rückschlägen ablenken lassen und Ihren Fokus verlieren, was Ihre Leidenschaft verliert."

Demonstrieren Sie Ihren Kunden die Leidenschaft für Ihre Arbeit

Am wichtigsten ist, wenn Sie einmal Begeisterung in sich selbst gefunden haben, sind Sie bereit, Ihren Kunden über Ihr Produkt oder Ihren Service zu erzählen - mit Leidenschaft und Spannung.

Sie sollten sehr stolz darauf sein, was Sie für Ihre Kunden tun können. Erzählen Sie allen, die Sie kennen, über Ihre Leidenschaft, Ihren Kunden zu dienen. Bacon sagt, dass dies Ihnen helfen wird, Ihre eigene Leidenschaft aufzubauen und aufrechtzuerhalten.

Der zweite große Schritt, Bacon schlägt vor, Sie verfolgen, besteht darin, Ihre Leidenschaft Ihrem Kunden oder Kunden zu zeigen. Es reicht nicht aus, dass Sie die Leidenschaft in sich spüren. Sie müssen den Kunden mitteilen, dass Sie Ihr Produkt und Ihren Service mit Leidenschaft lieben.

Bacon schlägt diese Ideen vor, um Ihren Kunden oder Kunden die Leidenschaft zu zeigen.

• “Es beginnt mit Ihrer Körperhaltung. Zeigen Sie Energie und Aufregung in Ihrer Körperhaltung und Bewegung. Begrüßen Sie alle Ihre Kunden herzlich.
• Ihre Stimme ist ein Schlüsselindikator für Leidenschaft; Geben Sie Ihrer Leidenschaft etwas Leidenschaft, indem Sie mit Energie und Engagement sprechen. Lassen Sie die Lautstärke Ihrer Stimme am Ende Ihrer Sätze nicht nachlassen - erhöhen Sie die Lautstärke, damit Sie gehört werden können - Ihre Kunden werden es zu schätzen wissen und zeigen Vertrauen und Leidenschaft für Ihre Arbeit.

  Stellen Sie sicher, dass Sie die Tonhöhe Ihrer Stimme variieren. vermeiden Sie es, monoton zu sprechen. Und variieren Sie das Tempo Ihrer Worte. Verlangsamen Sie Ihr Tempo für wichtige Punkte und erhöhen Sie die Geschwindigkeit Ihrer Worte leicht, wenn Sie zu einem anderen Thema wechseln und die Aufregung vermitteln.

• Halten Sie den Augenkontakt zu Ihrem Kunden aufrecht. Dies zeigt, dass Sie an Ihren Kunden interessiert sind und dass Sie auch deren Ausdruck beobachten können, um wertvolles Feedback zu ihren Reaktionen auf Ihre Präsentation zu erhalten. Betrachten Sie Ihre Kunden als Ihre Freunde. Sei nicht zu steif und formell. Verwenden Sie etwas geschmackvollen Humor, um Ihre Punkte zu machen. “

Nutzen Sie die Vorteile Ihrer Leidenschaft

Speck sagt weiter:

„Wenn Sie bei Ihrer Arbeit jeden Tag und mit jedem Kunden, Ihnen, leidenschaftlich sind werden erhalten Sie mehr Umsatz und Sie werden überzeugen Sie sich bei Ihrer Arbeit. Dies wiederum wird Ihre Leidenschaft noch mehr steigern. Die Leidenschaft für Ihre Arbeit hilft Ihnen auch, die harten Teile Ihres Tages zu meistern. Wenn Sie sich leidenschaftlich für Ihre Arbeit interessieren, vergeht der Tag viel schneller und Sie freuen sich über den Beitrag, den Sie für Ihre Kunden und die Community leisten.

Ermitteln Sie alle wichtigen Aufgaben, die Sie täglich erledigen müssen, um die Arbeit zu erledigen. Konzentrieren Sie sich den ganzen Tag über auf die Aufgaben, für die Sie sich am meisten begeistern, und verstehen Sie, dass Sie immer noch die wesentlichen Aufgaben erledigen müssen, die Ihnen nicht gefallen, um zu den Aufgaben zu gelangen, die Ihnen gefallen. "

"Es gibt niemanden auf der Welt, der so ist wie Sie", sagt Bacon. Er glaubt, dass, auch wenn Ihr Produkt oder Ihre Dienstleistung weit verbreitet ist, Sie alle sind und die Leidenschaft, die Sie Ihrer Arbeit und Ihren Kunden entgegenbringen, Sie einzigartig macht.

Wenn Sie an der Leidenschaft für Ihr Produkt oder Ihre Dienstleistung festhalten und diese Ihren Kunden oder Kunden gegenüber demonstrieren können, wird ihre Reaktion Ihre Arbeitsleidenschaft stärken.

* Brett Bacon ist der Autor von Millionär, der Geheimnisse verkauft. Sein kostenloser Newsletter ist auf seiner Website verfügbar. Bacon ist auch der Co-Autor von Wach auf … Lebe das Leben, das du im Dienst liebst. Er ist Unternehmer, Rechtsanwalt, Referent und Business Coach, dessen innovative Ideen die Art und Weise verändert haben, wie die Menschen über das Geschäft und den Verkaufsberuf denken.