Arbeit von zu Hause aus Sales Jobs

Unabhängige und fleißige Selbststarter glänzen in Verkaufspositionen, egal ob sie zu Hause oder im Büro arbeiten. Da der Umsatz in allen Branchen sinkt, ist die Erfahrung in der Branche, in der Sie tätig sind, wichtig für den Erfolg und sollte Sie bei der Suche nach Heimarbeitsplätzen unterstützen.

Diese Liste enthält keine direkten Verkaufschancen, zum Beispiel Avon, da es sich um Privatunternehmen handelt. Weitere Informationen zum Direktvertrieb finden Sie in den folgenden 5 Schritten zum Starten eines Direktvertriebs.

01 American Express

American Express beauftragt Call Agents mit Erfahrung in Vertrieb, Kundenservice und Personalwesen. Zweisprachige Agenten haben mit American Express einen Vorteil. Melden Sie sich an, um über verfügbare Stellen auf der Website für virtuelle Karrieremöglichkeiten des Unternehmens informiert zu werden.

02 Aon

Aon ist ein großes globales Versicherungs- und Beratungsunternehmen, das Telearbeitspositionen anbietet, darunter viele in den Bereichen Vertrieb und Geschäftsentwicklung. Suchen Sie nach Work-from-Positionen am Vertriebsstandort des Unternehmens und suchen Sie nach "virtuellen" Positionen.

03 Convergys

Call-Center-Mitarbeiter von Convergys bieten Kunden, die anrufen, Verkaufs-, Kundendienst- oder technischen Support. Teilzeitbeschäftigte arbeiten 25 bis 30 Stunden pro Woche. Vollzeitbeschäftigte arbeiten 40 Stunden pro Woche. Alle Mitarbeiter erhalten eine bezahlte Schulung und Leistungen. Weitere Informationen zu den Möglichkeiten für die Arbeit von zu Hause aus finden Sie auf der Convergys Work at Home-Webseite.

04 Cruise.com

Cruise.com beauftragt inländische Handelsvertreter mit dem Verkauf von Kreuzfahrten und Reiseversicherungen. Nur Bewerber mit zweijähriger Kreuzfahrerfahrung müssen sich bewerben. Telefoninterviews werden nach Prüfung des Lebenslaufs eines erfolgreichen Bewerbers geplant. Nach der Einstellung absolvieren die Bewerber einen vierwöchigen bezahlten Online-Schulungskurs. Die Position bietet Grundgehalt plus Provision.

05 Erweiterte Präsenz

Extended Presence bietet Business-to-Business-Telefonverkäufe für Kunden. Agenten führen Kaltakquise und Terminvereinbarungen durch und erhalten eine Stundenbasis plus Incentives. Das in Denver ansässige Unternehmen stellt bundesweit Mitarbeiter ein, die von zu Hause aus arbeiten. Verhandlungssicheres Englisch und Spanisch werden bevorzugt.

06 Erste Daten

First Data ist ein Unternehmen für die Verarbeitung von Finanztransaktionen, das B2B-Vertriebsprofis und Account-Manager für die Arbeit von zu Hause aus anstellt.Die mehrstufige Vergütungsstruktur des Unternehmens umfasst ein Grundgehalt, Provisionen, Residuen, Prämien und Aufwandsentschädigungen.

07 FlashBanc

FlashBanc beauftragt Work-from-Home-Kundenbetreuer mit dem Verkauf von Kreditkartendiensten und -geräten an Geschäftsinhaber. Sie verdienen Provisionen und Residuen in dieser Position, anstatt ein Gehalt. Die Position erfordert einen persönlichen Kontakt mit potenziellen Kunden. FlashBanc enthält eine personalisierte Website, Schulungen und qualifizierte Leads.

08 Der Hartford

Diese große Versicherungsgesellschaft bietet Work-at-Home-Möglichkeiten für viele Arten von Positionen, einschließlich des Vertriebs. Die Stellenangebote des Unternehmens umfassen eine Kategorie für Remote Worker-Optionen. Viele dieser Jobs beinhalten ausgedehnte Reisen. Erfahrung in der Versicherungsbranche wird bevorzugt.

09 HSN.com

Das Home Shopping Network (HSN) bietet Work-at-Home-Jobs in Vertrieb und Kundenservice. Öffnungen sind nur in 13 Städten in Kalifornien, Florida, Ohio, Tennessee und Virginia verfügbar. Teilzeit-HSN-Agenten erhalten einen Grundpreis pro Stunde und Incentive-Möglichkeiten. Vollzeitstellen erfordern eine Verpflichtung von 40 Stunden pro Woche.

10 inContact

InContact entwickelt Software für Unternehmen, die Home-Call-Center-Agenten einsetzen. Das Unternehmen verfügt über bedeutende Remote-Mitarbeiter in Bereichen wie Vertrieb, Netzwerkbetrieb und Softwareentwicklung in den USA, Kanada und anderen Teilen der Welt.

11 Intrep

Intrep stellt seinen Kunden Verkaufspersonal zur Verfügung. Verkaufsberater führen in der Regel B2B-Terminvereinbarungen durch. Das Unternehmen sucht Leistungsträger, die sich selbst motivieren. Sie müssen über einen umfassenden Vertriebs- und Marketing-Hintergrund verfügen und bequem Termine mit potenziellen Kunden aller Ebenen, einschließlich CFOs, CIOs und CEOs, vereinbaren können. Interessierte Bewerber werden aufgefordert, einen Lebenslauf hochzuladen.

12 LiveOps

Das Outsourcing-Unternehmen stellt erfahrene unabhängige Auftragnehmer als virtuelle Call-Center-Agenten für Versicherungsvertrieb, Kundendienst, Versicherungsansprüche, Pannendienst und Inbound-Vertrieb ein. Abhängig von der Art des Anrufs werden die Agenten basierend auf der Gesprächszeit in Minuten oder Minuten plus Provision bezahlt. Einige arbeiten ausschließlich im Auftrag. Agenten durchlaufen eine unbezahlte Zertifizierung, um für einzelne Kunden zu arbeiten, und zahlen für ihre Hintergrundprüfung. Weitere Informationen zu den verfügbaren Positionstypen finden Sie auf der LiveOps Agent-Webseite.

13 PayJunction

PayJunction bietet papierlose Transaktionen in der Handelsdienstleistungsbranche. Zu den Remote-Aufträgen von PayJunction gehört der externe Verkauf von B2B-Software. Vorherige Verkaufserfahrung ist erforderlich. Vorherige B2B-Vertriebserfahrung ist von Vorteil. Die Bewerber müssen in der Lage sein, persönlich zu demonstrieren. Optionale Schulungswebinare werden täglich und wöchentlich angeboten.

14 Salesforce.com

Salesforce.com ist eine CRM-Softwarefirma (Customer Relationship Management), die sich auf soziale, mobile und Cloud-Technologien spezialisiert hat. Das Unternehmen stellt Work-at-Home-Positionen in mehreren Unternehmensbereichen ein, darunter viele Vertriebspositionen.

15 Support.com

Die meisten Positionen von Support.com beziehen sich auf Technologiedienstleistungen für Verbraucher und kleine Unternehmen. In den USA hat das Unternehmen jedoch gelegentlich Arbeitsplätze für Vertriebsleiter.

16 Sykes

Bei Sykes nehmen Remote-Mitarbeiter eingehende Anrufe entgegen, bei denen es sich sowohl um Verkaufsgespräche als auch um Kundendienstgespräche handelt. Sie werden für die Ausbildung bezahlt, aber Bewerber, denen eine Stelle angeboten wird, müssen für eine Zuverlässigkeitsüberprüfung bezahlen. Der Einstellungsprozess für diese Vertriebsjobs ist online und telefonisch. Zweisprachige Kenntnisse sind von Vorteil. Sprachen sind Französisch, Spanisch, Mandarin und Kantonesisch. Weitere Informationen zu Work-at-Home-Positionen finden Sie auf der Sykes-Webseite zur US-Karriere.

17 USA Übersetzungen

A Santa Monica, Kalifornien, USA Translations ist ein international tätiges Übersetzungs- und Dolmetscherunternehmen mit umfassendem Service, das Dienstleistungen in mehr als 100 Sprachen anbietet. Das Unternehmen stellt weltweit unabhängige Vertragspartner ein. Selbstmotivierte Leistungsträger können sich für eine Work-from-Home-Vertriebspartnerschaft qualifizieren, in der sie die Übersetzungs- und Dolmetscherdienste des Unternehmens verkaufen.

18 Arbeitslösungen

Working Solutions stellt seit mehr als zwei Jahrzehnten Heimarbeiter für sein Outsourcing-Unternehmen ein. Zu den Vertriebs- und Serviceprojekten gehören Anmeldungen, Einzelhandelsverkäufe, Hotelreservierungen und dedizierter Account-Support. Interessierte Bewerber bewerben sich online und nehmen Bewertungen vor. Die Annahme oder Ablehnung kann bis zu zwei Wochen dauern. Nach der Annahme sehen sich die Verträge ein Video an und zeigen aktuelle Opportunities an, für die sie qualifiziert sind.

19 Windy City-Callcenter

In Windy City Call Centers gibt es Telemarketing-Jobs für Work-at-Home-Agenten. Die Arbeit ist nicht Kaltakquise oder Hochdruckverkauf. Vertreter sind Angestellte, keine selbständigen Unternehmer. Windy City Call Center stellen nur Personen ein, die in einem von 11 Bundesstaaten leben. Diese Bundesstaaten und offenen Remote-Positionen sind auf der Karriere-Webseite des Windy City Call Centers aufgeführt.