• 2024-05-16

Eröffnung einer Tierklinik

The Comedy of Darth Reygueis: The Rise (Part 2)

The Comedy of Darth Reygueis: The Rise (Part 2)

Inhaltsverzeichnis:

Anonim

Während viele Tierärzte sich dafür entscheiden, als Mitarbeiter in einer etablierten Praxis zu arbeiten, entscheiden sich einige für die Selbstständigkeit und bauen eine neue Praxis von Grund auf auf. Der Start eines Unternehmens kann eine schwierige Aufgabe sein, aber bei sorgfältiger Planung kann der Prozess reibungslos ablaufen. Hier sind einige Tipps für den Beginn einer neuen tierärztlichen Praxis.

Erstellen Sie einen Businessplan

Das Erstellen eines Geschäftsplans sollte der erste Schritt im Planungsprozess für jedes Unternehmen sein, unabhängig davon, ob es sich um ein Tier handelt oder nicht. Der Geschäftsplan sollte viele Themen enthalten, darunter die Art der Klinik, die Sie betreiben möchten, die Größe der Operation, den Personalbedarf, die angebotenen Dienstleistungen, Marketingpläne, Finanzierungsquellen, Finanzprognosen für die nächsten drei bis fünf Jahre und andere solche Überlegungen.

Richten Sie ein Startteam ein

Um eine Tierklinik zu eröffnen, müssen Sie sich eines professionellen Teams sichern. Die meisten Tierärzte suchen einen Steuerberater, einen Rechtsanwalt, einen Immobilienmakler oder Architekten, einen Finanzkreditgeber und einen Vertriebsmitarbeiter auf.

Sichere Finanzierung

Die Sicherung der finanziellen Unterstützung ist ein wesentlicher Bestandteil der Unternehmensgründung. Eine kleine Tierklinik kann für den Start ungefähr 1.000.000 $ kosten (laut einem Artikel aus dem Jahr 2009 in Veterinärmedizinische Nachrichten), eine erhebliche Investition für die meisten Unternehmer. Ihre Finanzierung könnte aus Ihren eigenen Ersparnissen stammen, aber da die Verschuldung von Veterinärstudenten in einem bisher nicht gekannten Ausmaß ansteigt, haben die meisten jungen Tierärzte keine Möglichkeit, sich selbst zu finanzieren. Andere Finanzierungsquellen können Familienangehörige, Freunde, Investoren und professionelle Kreditgeber sein.

Finden Sie einen Klinikstandort

Die nächste Frage ist, ob Sie ein bestehendes Gebäude betreiben (möglicherweise mit einigen Renovierungen erforderlich) oder eine neue Anlage von Grund auf errichten. Jede Option hat ihre Vor- und Nachteile. Sie müssen auch entscheiden, ob Sie den Klinikstandort leasen oder kaufen möchten. Einige Tierärzte entscheiden sich für erschwinglichere Optionen wie mobile Tierkliniken, um Kosten für Standortkosten zu sparen. Sie sollten auch alle anwendbaren Zonen- oder Lärmverordnungen prüfen, bevor Sie ein Angebot für eine Immobilie abgeben.

Eine abschließende Überlegung ist die Erreichbarkeit Ihres Kundenstamms hinsichtlich einer günstigen Lage mit ausreichender Parkkapazität. Ein Immobilienmakler oder Architekt kann dabei sehr hilfreich sein.

Erhalten Sie behördliche Genehmigungen und Lizenzen

Tierärzte müssen bundesstaatliche und staatliche Betäubungsmittellizenzen für die Medikamentenausgabe beantragen. Sie müssen sich auch an die OSHA-Regeln halten, alle Gebühren für die Staatsanwaltschaft entrichten, eine Geschäftslizenz für den Betrieb in ihrem örtlichen Hoheitsgebiet erhalten und sich eine Steueridentifikationsnummer sichern. Die spezifischen Anforderungen können variieren. Daher ist es wichtig, die Anforderungen in Ihrer Region zu ermitteln.

Entwickeln Sie einen Marketingplan

Die Erstellung eines Marketingplans ist ein wichtiger Schritt in diesem Prozess, und viele Tierärzte holen die Hilfe von Marketingfachleuten ein, um diese Aufgabe zu unterstützen. Der erste Schritt besteht darin, das Unternehmen zu benennen und ein Signatur-Logo zu erstellen. Der Name und das Logo sind für alle Benutzer, für Gebäude-Beschilderungen und für die Website von entscheidender Bedeutung. Tierkliniken sollten auch die Verwendung von Social-Media-Konten, Direktwerbung, lokale Zeitschriften, Radio- oder Fernsehsendungen über die Eröffnung der Klinik in Betracht ziehen und sich mit Tierfirmen für Empfehlungen in Verbindung setzen.

Kaufen Sie Ausrüstung und Zubehör

Sobald der Standort gesichert ist und alle erforderlichen Genehmigungen vorliegen, muss die Klinik mit einer Vielzahl von Verbrauchsmaterialien, medizinischen Geräten, Laborinstrumenten und Medikamenten ausgestattet werden. Einige Kliniken bieten auch Tierfutter, Tierbedarf und andere rezeptfreie Artikel an.

Stellen Sie Mitarbeiter ein

Die Einstellung von Mitarbeitern kann für den Tierarzt ein anstrengender Prozess sein. Daher wählen manche die Dienste einer Arbeitsagentur, um Bewerber zu prüfen (es gibt viele Websites für tierärztliche Jobsuche, auf denen ebenfalls Stellen ausgeschrieben werden können). Der Tierarzt muss die Anzahl der Veterinärtechniker, der Rezeptionisten und des sonstigen Hilfspersonals auf der Grundlage dessen, was sie sich leisten können, und der erwarteten Arbeitsbelastung ermitteln. Sie müssen auch entscheiden, ob sie einen Tierarztpraxisleiter, Zwingerwärter, Pistenfahrzeug oder andere Mitglieder des Hilfsteams haben.

Letztes Wort

Sobald alles eingerichtet ist, müssen Sie als letztes die Türen öffnen und sicherstellen, dass die Mitglieder Ihrer Gemeinschaft wissen, dass Sie für Geschäfte geöffnet sind. Wenn ein guter Marketingplan vorhanden ist, sollten Sie auf dem besten Weg sein, eine erfolgreiche Praxis zu etablieren.


Interessante Beiträge

Beste Jobs für Menschen, die es hassen, in einem Büro zu arbeiten

Beste Jobs für Menschen, die es hassen, in einem Büro zu arbeiten

Es gibt viele Jobs für Menschen, die fernsehen oder draußen arbeiten wollen. Hier 10 Jobs für Menschen, die Flexibilität in einer Büroumgebung schätzen.

Jobs, die für Perfektionisten gut sind

Jobs, die für Perfektionisten gut sind

Hier finden Sie eine Liste mit 11 Karrieren für Perfektionisten. Um eine dieser Aufgaben zu erledigen, müssen Sie äußerst präzise arbeiten. Die Liebe zum Detail ist ein Muss.

Job Share: Vorteile und Nachteile bei der Arbeit

Job Share: Vorteile und Nachteile bei der Arbeit

Möchten Sie wissen, welche Vorteile, Nachteile, Herausforderungen und Chancen es gibt, wenn die Arbeitsplätze der Mitarbeiter geteilt werden? Job-Sharing kann Arbeitgeber und Arbeitnehmer fördern.

Job-Shadowing ist eine gute Möglichkeit, On-the-Job-Training durchzuführen

Job-Shadowing ist eine gute Möglichkeit, On-the-Job-Training durchzuführen

Interesse an Job Shadowing bei der Arbeit? Auf diese Weise können Sie lernen, was andere Mitarbeiter tun. Job-Shadowing ist ein guter Weg, um Schulungen am Arbeitsplatz durchzuführen.

4 Geheimnisse für eine erfolgreiche Job Share

4 Geheimnisse für eine erfolgreiche Job Share

Jobsharing wird oft als eine Möglichkeit bezeichnet, eine hochkarätige Karriere zu verfolgen, während eine Familie großgezogen wird. Lesen Sie, wie es gelingen kann!

Jobs in Online-Bildung

Jobs in Online-Bildung

Lehrer und andere Bildungsfachleute werden feststellen, dass diese Jobs in der Online-Bildung ihnen die Möglichkeit geben, zu Hause zu arbeiten.