Was Sie über Kinderarbeitsgesetze in North Carolina wissen sollten

Wenn Sie als Teenager in North Carolina leben und einen Job suchen, wo fangen Sie an? Es kann hilfreich sein, zuerst die Kinderarbeitsgesetze im Staat zu verstehen, damit Sie selbst sicher sind, ob Sie können Arbeite dort. Die Gesetze der einzelnen Bundesstaaten können unterschiedlich sein. Wenn Ihre Familie kürzlich aus Ohio gezogen ist, bedeutet dies nicht zwangsläufig, dass Sie auch in North Carolina arbeiten können, nur weil Sie vor Ihrem Umzug einen Job hatten.

Wie alt muss man sein, um in North Carolina zu arbeiten?

Sie können in North Carolina arbeiten, wenn Sie 14 Jahre alt sind, aber Sie müssen eine Kinderarbeitsbescheinigung haben, um dies zu tun. Sie erhalten eine Arbeitsbescheinigung beim Arbeitsministerium oder beim Sozialamt Ihres Bezirks. Vierzehn ist das gleiche Alter, das das Bundesgesetz als Mindestalter für die Arbeit festlegt, obwohl es einige Ausnahmen gibt. Wenn es einen Konflikt zwischen Bundes- und Landesgesetzen gibt, gilt das restriktivere Gesetz, aber das ist in North Carolina kein Problem, da das Mindestalter gleich ist.

Wann kann ein 14-Jähriger arbeiten?

Obwohl in North Carolina ein 14-Jähriger arbeiten darf, behandelt der Staat einige Teenager anders, je nachdem, wie alt sie genau sind. Zum Beispiel können 14- und 15-Jährige an Schultagen bis zu drei Stunden und an außerschulischen Tagen bis zu acht Stunden arbeiten. Es ist ihnen jedoch untersagt, während der Schulwochen oder während des Unterrichts mehr als 18 Stunden zu arbeiten mehr als 40 Stunden in den Wochen, in denen die Schule geschlossen ist.

Sie müssen auch zwischen 19.00 und 19.00 Uhr arbeiten. außer im Sommer, wenn sie bis 21 Uhr arbeiten können. Das Lohnstundengesetz schreibt vor, dass Jugendliche unter 16 Jahren nach fünf aufeinanderfolgenden Arbeitsstunden mindestens 30 Minuten Pause haben müssen.

Jugendliche dürfen keine Jobs ausüben, die als gefährlich eingestuft werden, wie die meisten Fertigungsjobs oder Jobs, bei denen sie giftigen Chemikalien oder anderen gefährlichen Substanzen oder Arbeitsbedingungen ausgesetzt sind.

Regeln für ältere Jugendliche

Jugendliche im Alter von 16 bis 17 Jahren haben etwas mehr Flexibilität in Bezug auf die Arbeitszeit, können jedoch in der Regel nicht zwischen 23:00 und 22:00 Uhr arbeiten. und 5 Uhr morgens, wenn die Schule an diesem Tag geöffnet ist. Mit anderen Worten, sie können nicht um 5 Uhr morgens bei der Arbeit aussteigen und ein paar Stunden später zur Schule gehen. Sie können nicht um Mitternacht aussteigen, wenn sie am nächsten Tag Schule haben. Mit Erlaubnis der Eltern und mit Erlaubnis eines Schulverwalters kann diese Einschränkung jedoch manchmal aufgehoben werden.

Ältere Jugendliche dürfen in der Regel nicht unter gefährlichen Bedingungen und in gefährlichen Berufen arbeiten, es gibt jedoch Ausnahmen. Beispielsweise können Jugendliche, die an Programmen teilnehmen, die nach dem Gesetz über faire Arbeitsnormen als Lehrlingsausbildung definiert sind, in gefährlichen Bereichen arbeiten, die für Jugendliche normalerweise nicht zugänglich sind. Besprechen Sie Ihre Möglichkeiten mit Ihrem potenziellen Arbeitgeber oder einer Behörde für Kinderarbeit in North Carolina oder besuchen Sie die Website von North Carolina State Labour.