So kommen Sie mit Ihren Kollegen zurecht

01 Respektieren Sie Ihre Kollegen

Manchmal werden Kollegen zumindest während der Arbeit Freunde. Es ist großartig, wenn Sie mit ihnen vollkommen zufrieden sind, aber seien Sie vorsichtig, wenn Sie sich so wohl fühlen, dass Sie der Meinung sind, dass kein Thema außerhalb der Grenzen liegen sollte. Einige Themen können zu Unbeholfenheit führen und sollten daher vermieden werden.

Einige kontrovers diskutierte Themen, zum Beispiel Politik und Religion, können sogar zu Argumenten führen, die zu Zwietracht am Arbeitsplatz führen könnten. Andere, wie zB Ihr Sexualleben, können Peinlichkeit verursachen. Warten Sie, bis Sie mit Ihren Freunden und Ihrer Familie darüber sprechen.

03 Bringen Sie Ihre geschäftlichen Beziehungen zu einem guten Start

Einen neuen Job zu beginnen ist anstrengend. Sie müssen sich nicht nur Sorgen machen, ob Sie Ihren Chef beeindrucken wollen, sondern auch, ob Sie mit Ihren Kollegen Kontakt aufnehmen möchten. Wirst du mit ihnen genauso gut auskommen wie mit deinen ehemaligen Kollegen oder besser, wenn deine Beziehungen nicht so gut waren, wie sie sein könnten?

Der Aufbau starker Bindungen erfordert Zeit, beginnt jedoch bereits am ersten Tag eines neuen Jobs. Beginnen Sie einen guten Start, indem Sie allen, die Sie treffen, freundlich gegenüber stehen. Wenn Sie Schwierigkeiten haben, Small Talk zu führen, denken Sie daran, dass ein warmes Lächeln einen langen Weg geht. Stellen Sie Fragen und nehmen Sie freundlicherweise Hilfe und Rat an, wenn andere sie anbieten. Wenn Sie zu einem Mittagessen eingeladen werden, gehen Sie.

04 Finden Sie einen Weg, mit allen, auch mit den schwierigsten Menschen, auszukommen

Das Sprichwort "Sie können Ihre Freunde auswählen, aber Sie können Ihre Familie nicht auswählen", sollte um Kollegen erweitert werden. Sie können sie auch nicht wählen. Einige - hoffentlich nicht zu viele - können schwierig sein (genau wie einige Ihrer Angehörigen).

Unabhängig davon, wie ärgerlich sie auch sein mögen, finden Sie einen Weg, um mit allen zurechtzukommen, egal, ob es sich dabei um eine Chatterbox, einen Klatsch, einen Delegator, einen Beschwerdeführer oder einen Kreditnehmer handelt. Es wird Ihr Leben viel angenehmer machen.

05 Üben Sie eine gute Büroetikette

Gute Manieren sind am Arbeitsplatz ebenso gefragt wie überall. Denken Sie daran, wann immer Sie in der Nähe Ihrer Kollegen sind, und seien Sie immer höflich.

Lenken Sie niemanden ab, der versucht, zu arbeiten, entweder persönlich auf Ihrem Mobiltelefon oder berufsbezogene Anrufe in Ihrer Kabine. Halten Sie Ihre Stimme ruhig und führen Sie private Gespräche.

Verwenden Sie auch eine angemessene Etikette, wenn Sie Ihren Kollegen eine E-Mail senden. Sagen Sie immer "bitte", wenn Sie eine Anfrage stellen, und machen Sie Ihre Kollegen nicht verrückt, indem Sie auf "Alle antworten" auf eine Gruppen-E-Mail klicken, wenn nur der Absender Ihre Antwort sehen muss.

Achten Sie auf die richtigen Tischmanieren, wenn Sie mit Ihren Kollegen zu Mittag essen. Achten Sie zum Beispiel nicht auf persönliche Hygiene am Tisch (legen Sie die Zahnseide weg), halten Sie Ihr Handy in der Handtasche oder in der Tasche und seien Sie nicht unhöflich gegenüber dem Bedienungspersonal.

06 Seien Sie nett zu Ihren Kollegen

Sie sollten für Ihre Kollegen stets hilfreich sein, aber auch willkürliche Taten der Freundlichkeit ausführen, die sie unvorbereitet treffen. Bringen Sie zum Beispiel einen Kollegen Kaffee und einen Keks an einem trüben Nachmittag oder bieten Sie an, zu spät zu bleiben, um ihm zu helfen, ein großes Projekt mit einer drohenden Frist abzuschließen.

07 Verbreite keinen bösartigen Klatsch

Die Verbreitung von Klatsch bei der Arbeit wird Sie in Schwierigkeiten bringen, unabhängig davon, ob die Informationen, die Sie weitergeben, korrekt sind oder ein Gerücht ist. Obwohl es verlockend sein mag, saftige Details mitzuteilen, widerstehen Sie dem Drang, über Ihre Kollegen zu sprechen. Wenn Sie dies tun, werden Sie als nicht vertrauenswürdig erachtet und alle sind besorgt, sie könnten Ihr nächster Betreff sein.