• 2024-11-21

US-Militärasthma und ADS / ADHS-Politik

Military Motivation - "VIGILANT" (2019 ᴴᴰ)

Military Motivation - "VIGILANT" (2019 ᴴᴰ)

Inhaltsverzeichnis:

Anonim

Seit 2014 hat das Verteidigungsministerium seine medizinischen Qualifikationsstandards für Rekruten mit Fällen von Asthma im Kindesalter oder einer Anamnese mit Aufmerksamkeitsdefizitsyndrom (ADD) und Attention Deficit Hyperactivity Disorder (ADHD) geändert. Kinder unter 13 Jahren können oft mit ADS / ADHS-Problemen falsch diagnostiziert werden, und Asthma seit dem Alter von 13 Jahren kann immer noch disqualifizieren.

Personen mit diesen Bedingungen können jedoch von Fall zu Fall Befreiungen gewähren.

Militärregeln für Rekruten mit Asthma

Zuvor war jede Anamnese von Asthma unabhängig vom Alter disqualifiziert worden. Während ärztliche Befreiungen manchmal möglich waren, erforderte die Genehmigung eines Verzichts normalerweise die Planung und das Bestehen eines Lungenfunktionstests.

Gegenwärtig disqualifiziert Asthma nur, wenn es nach dem 13. Geburtstag des Antragstellers auftritt. Damals wurden einige Ausnahmen gewährt, in der Regel jedoch nur für Nicht-Kampf-Jobs.

Je nach Anamnese des Antragstellers ist möglicherweise noch eine Vorsorgeuntersuchung erforderlich. In vielen Fällen wird jedoch eine dem medizinischen Vorsorgeformular beigefügte unterzeichnete Erklärung abgegeben, aus der hervorgeht, dass der Antragsteller nach seinem 13. Geburtstag keine Art von Asthma (einschließlich übungsbedingtem oder allergischem Asthma) oder keine Behandlung für Asthma hatte ausreichend.

Auch Probleme mit dem Fitnesstest helfen in diesem Prozess - so kommen Sie ohne kardiovaskuläre Schwäche in Form.

Bewerber, die nach dem Alter von 13 Jahren Asthma oder eine reaktive Atemwegserkrankung hatten, benötigen alle medizinischen Unterlagen. Je nach Anamnese des Antragstellers und möglicherweise aufgrund eines Lungenfunktionstests können Verzichtserklärungen in Betracht gezogen werden.

ADD / ADHS Miltary Standards

Über viele Jahre hinweg war jeder, der eine ADD- oder ADHS-Vorgeschichte hatte, nicht berechtigt, zu dienen. Obwohl Verzichtserklärungen manchmal möglich waren, gehörten sie zu den schwierigsten Kategorien von Verzichtserklärungen, um genehmigt zu werden.

Nach den heutigen Standards ist ADS / ADHS nur dann ausgeschlossen, wenn der Antragsteller im letzten Jahr mit ADS / ADHS-Medikamenten behandelt wurde und / oder Anzeichen von ADD / ADHS aufweist.

Für Bewerber mit ADS / ADHS in der Vorgeschichte, die seit mehr als einem Jahr nicht mehr medikamentös behandelt wurden und während der Aufnahmeverarbeitung keine bedeutsame Impulsaktivität oder Unaufmerksamkeit zeigen, kann es vorkommen, dass der Untersuchungsbeamte sie ohne Abgabe einer Verzichtserklärung für den Militärdienst qualifiziert.

Die Chancen, dass eine Überprüfung der Datensätze erforderlich ist, sind jedoch hoch. Jede Geschichte, die für ADD / ADHD bewertet oder behandelt wird, muss dokumentiert werden. Jede Behandlung innerhalb der letzten drei Jahre muss als Teil der medizinischen Vorsorgeuntersuchung eingereicht werden.

Eine vollständige Krankenakte ist erforderlich, wenn der Antragsteller jemals mit anderen Medikamenten als Ritalin, Adderall oder Dexedrine gegen ADS oder ADHS behandelt wurde oder wenn zusätzliche psychiatrische Symptome auftraten, beispielsweise eine Depression.

Aufnahmebeamte können Schulzeugnisse verlangen, um eine akzeptable akademische Leistung ohne Medikamente nachzuweisen. Wenn die Behandlung von ADS / ADHS im gesamten Schulumfeld stattfand, aber nicht vor dem Austritt des Bewerbers abgebrochen wurde, besteht immer noch die Möglichkeit einer Abwägung.

Drogenprobleme mit ADD / ADHS

Die häufigsten dieser Medikamente sind Ritalin und Adderall. Wenn eine dokumentierte Anwendung von Adderall in einer nicht vorgeschriebenen Grundlage - wie bei einem Besuch in einer Notaufnahme - mit Nebenwirkungen wie Bluthochdruck, Schlaganfall oder anderem aggressiv störendem Verhalten dokumentiert ist, können Sie wahrscheinlich keinen Verzicht erhalten.

Verzichtserklärungen werden nur in einem vom Arzt verordneten Programm auf Probleme mit geringem Aufmerksamkeitsdefizit überprüft. Jede Depression, bipolare Störung oder andere psychische Probleme, die mit einer ADD / ADHS-Diagnose in Verbindung stehen, weisen die Waage in einen Bereich medizinisch disqualifizierender Probleme, die nicht ausgeschlossen werden können.


Interessante Beiträge

Beherbergung behinderter Mitarbeiter

Beherbergung behinderter Mitarbeiter

Für viele kleine und mittelständische Unternehmen kann es plötzlich eine Herausforderung sein, wenn ein Mitarbeiter plötzlich behindert wird, wenn dies für den Arbeitgeber eine neue Erfahrung ist.

9 Tipps, wie Sie mit Ihrem Telefoninterview umgehen können

9 Tipps, wie Sie mit Ihrem Telefoninterview umgehen können

Haben Sie ein Telefoninterview für einen Job in Tech? Hier sind neun Tipps für die Vorbereitung.

So fügen Sie Ihrem Lebenslauf eine Branding-Erklärung hinzu

So fügen Sie Ihrem Lebenslauf eine Branding-Erklärung hinzu

Wie schreibe ich ein Resum-Branding-Statement, wann ist es zu verwenden, was soll es enthalten, wo ist es zu setzen und Beispiele für Lebensläufe mit Branding-Statements?

So fügen Sie Ihrem Schreiben eine Beschreibung hinzu

So fügen Sie Ihrem Schreiben eine Beschreibung hinzu

Wie können Sie Ihrem Schreiben eine Beschreibung hinzufügen? Diese Tipps helfen Ihnen, Details auf der Seite zu erhalten.

So richten Sie ein Anschreiben ein

So richten Sie ein Anschreiben ein

Wie gehen Sie mit gedruckten und per E-Mail versandten Anschreiben vor, was ist zu tun, wenn Sie nicht den Namen einer Kontaktperson haben und die von den Arbeitgebern bevorzugten Anreden?

So richten Sie ein geschäftliches oder professionelles Schreiben ein

So richten Sie ein geschäftliches oder professionelles Schreiben ein

Tipps zum Adressieren eines Briefes, einschließlich der zu verwendenden Titel, basierend auf Geschlecht und Berechtigungsnachweisen, sowie Informationen zur Verwendung, wenn Sie keinen Ansprechpartner haben.