Berufsbezogene Titel und erforderliche Fähigkeiten

Inhaltsverzeichnis:

Anforderungen an bildungsrelevante Rollen
Aussichten für bildungsbezogene Berufe
Titel der Bildungsjobs
Benötigte Fähigkeiten

Lehrer zu sein, ist nur eine von vielen verschiedenen Arten von Jobs, die im Bildungsbereich verfügbar sind. Schulen benötigen nicht nur Lehrer, sondern auch Administratoren, Schulleiter, Wachposten und viele andere Rollen, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten und den Schülern zu dienen. Und natürlich gehen Jobs in der Bildung nicht nur über Klassenzimmer und Schulgebäude hinaus.

Wenn Sie erwägen, in der Ausbildung zu arbeiten, erhalten Sie einen Einblick in die Perspektiven des Feldes sowie eine umfassende Liste mit Berufsbezeichnungen.

Anforderungen an bildungsrelevante Rollen

Die meisten Positionen (außer Assistenten und Assistenten) erfordern mindestens einen Bachelor-Abschluss. Einige erfordern einen Master-Abschluss oder sogar einen Doktortitel in der Ausbildung. Unabhängig von Ihrem Studienniveau gibt es viele bildungsrelevante Positionen.

Für einige Positionen, z. B. als Lehrer, müssen Sie sich auch zertifizieren lassen. Dies kann sowohl das Bestehen von Prüfungen als auch eine bestimmte Anzahl von Stunden im Unterricht umfassen.

Aussichten für bildungsbezogene Berufe

Im Jahr 2019 wird erwartet, dass bildungsbezogene Berufe im gleichen Maße wachsen wie andere Berufe.

Das durchschnittliche Entgelt (und die Leistungen) für Lehrer sind von Staat zu Staat unterschiedlich, aber im Durchschnitt verdient ein Kindergarten- oder Grundschullehrer jährlich 56.900 USD, so das Bureau of Labor Statistics. (Der Durchschnittslohn für High School-Lehrer liegt mit 59.170 USD pro Jahr etwas höher.)

Die meisten Verwaltungs- oder Managementpositionen haben deutlich höhere Gehälter, während die Rollen der Assistenten niedriger sind.

Titel der Bildungsjobs

Wenn Sie erwägen, in der Ausbildung zu arbeiten, kann es hilfreich sein, die verfügbaren Rollen zu sehen.Es folgt eine Liste mit bildungsrelevanten Berufsbezeichnungen sowie eine Liste mit gefragten Fähigkeiten, die Arbeitgeber bei Bewerbern suchen, die sie für Bildungs- und Ausbildungsplätze einstellen.

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Akademischer Berater
Koordinator für akademische Unterstützung
Administrator
Zulassungsassistent
Zulassungsbeauftragter
Nebenberuflicher Professor
Berater
Programmbegleiterin nach dem Unterricht
Programmkoordinator nach dem Unterricht
Co-Trainer
Stellvertretender Dekan
Assistant Instructor
Stellvertretender Schulleiter
Assistent Vorschullehrer
AssistenzprofessorIn
Stellvertretender Registrar
Aushilfslehrer
Associate Dean
außerordentlicher Professor
Berufsberater
Kinderbetreuerin
Lehrer für Kinderbetreuungseinrichtungen
Trainer
Verkehrspolizei
Tagesbetreuungsassistent
Lehrer für Kindertagesstätten
Dean
Lehrer für Lehrerbildung

E – L

Koordinator für Bildung
Ausbildungsspezialist
Ausbildungstechniker
Erzieher
Administrator für Finanzhilfen
Food Service Aide
Koordinator für Lebensmittelservice
Food Service Manager
Vertrauenslehrer
Lehrer
Instruktionsassistent
Hauptlehrer
Mittagessen-Monitor

FRAU

Vorschullehrerin
Vorschulleiter
Vorschulgruppenleiter
Vorschullehrer
Vorschulspezialist
Vorschullehrer
Schulleiter
Programm Assistent
Programm Koordinator
Registrator
Wohnheim-Manager
Koordinator für die Ressourcenentwicklung
Schulverwalter
Schulbusfahrer
Schulberater
Schulbibliothekar
Schulkrankenschwester
Schulpsychologe
Schulsekretär
Schulsozialarbeiter
Assistent für spezielle Ausbildung
Koordinator für Sonderausbildung
Vertretungslehrer
Superintendent
Superintendent der Schulen

T – Z

Lehrer
Lehrerassistent
Lehrer-Assistent
Lehrassistent
Tutor
Jugendbetreuer

Benötigte Fähigkeiten

Sehen Sie sich eine Liste der Fähigkeiten und Merkmale an, die der Arbeitgeber bei der Einstellung der oben genannten Positionen anstrebt. Die Fähigkeiten variieren je nach Job. Überprüfen Sie auch spezifischere Liste der Fähigkeiten für bestimmte Berufe.

Markieren Sie die Fähigkeiten, die Sie während Ihrer Ausbildung, Praktika und Beschäftigung erworben haben. Verwenden Sie sie als Schlüsselwörter in einer Anwendung, wenn Sie aktiv nach einer Beschäftigung suchen. Eine vierteljährliche Aktualisierung Ihres Lebenslaufs ist ebenfalls eine gute Idee. Einige dieser Fähigkeiten sind offensichtlich, aber Sie müssen sie einbeziehen, um die Software-Lebenslauf-Scanner zu bestehen.

A – C