Sollten Sie Ihre Adresse in Ihrem Lebenslauf angeben?

Solltest du deine physische Heimatadresse in deinen Lebenslauf aufnehmen, oder solltest du sie besser nicht angeben? Es gibt verschiedene Perspektiven, wenn Sie potenziellen Arbeitgebern detaillierte Kontaktinformationen zur Verfügung stellen, und die Antwort lautet: "Es kommt darauf an." Was Sie in Ihrem Lebenslauf als Ihre Adresse angeben, hängt von der Art des Arbeitgebers, der Position, Ihrem Wohnort und Ihrer Planungszeit ab Umzug, Ihre Bedenken hinsichtlich des Datenschutzes und wie Sie sich um eine Stelle bewerben.

Wenn Sie eine Adresse in einen Lebenslauf aufnehmen sollten (und nicht)

Einige Unternehmen ziehen Bewerber, die keine Adresse angeben, nicht in Betracht, oder sie fragen sich vielleicht, was Sie zu verbergen versuchen, da in der Regel ein Lebenslauf Ihre Heimatadresse aufführt. Ein Arbeitgeber kann Bewerber suchen, die in einem bestimmten geografischen Gebiet leben. Wenn dies der Fall ist, möchten sie nicht graben, um herauszufinden, wo Sie sich befinden.

Die Bewerber können jedoch Bedenken hinsichtlich des Datenschutzes haben oder darüber, ob sie nicht für ein Vorstellungsgespräch kontaktiert werden, wenn sie nicht in der Nähe des eingestellten Unternehmens wohnen. Es gibt auch Bedenken in Bezug auf Betrug und an wen Sie Ihre persönlichen Informationen sicher mit der Arbeitssuche teilen können.

Wie sollten Sie Ihre Kontaktinformationen in Ihrem Lebenslauf auflisten? Der beste Weg, um zu bestimmen, wann Sie Ihre physische Adresse in Ihren Lebenslauf aufnehmen sollten, und wann Sie ihn ausschalten sollten, besteht darin, im Einzelfall zu entscheiden, wenn Sie sich auf eine Stelle bewerben.

Fragen zum Datenschutz

Datenschutz ist immer ein Problem, wenn Sie persönliche Informationen per E-Mail oder online übermitteln. Es gibt jedoch viele Möglichkeiten, wie Ihre Identität gestohlen werden kann, und Ihr Lebenslauf steht nicht oben auf der Liste. Tatsächlich kann Ihre physische Mailbox Anlass zur Sorge geben, und es gibt viele andere Möglichkeiten, Identitäten zu stehlen. Zu den häufigsten Beschwerden über Identitätsdiebstahl zählen Betrug in Bezug auf Staat / Sozialleistungen, Kreditkartenbetrug, Betrug bei Telefon- und Versorgungsunternehmen sowie Bankbetrug, nicht Wiederaufnahmebetrug.

Das heißt nicht, dass es kein Problem ist. Selbst wenn Sie sich mit Ihrer physischen Adresse in Ihrem Lebenslauf wohl fühlen, geben Sie niemals identifizierende Informationen wie Ihre Sozialversicherungsnummer, Führerscheinnummer, Alter, Geburtsdatum, Familienstand oder andere persönliche Informationen an. Keine dieser Informationen ist relevant, um eingestellt zu werden, und Sie möchten sich definitiv nicht auf Betrug einstellen, indem Sie zu viele Informationen über sich selbst preisgeben.

Hiervon gibt es zwei Ausnahmen: Erstens, wenn Sie einen Lebenslauf in viele Länder Europas oder des Nahen Ostens einreichen, sind häufig Informationen wie Geburtsdatum und Familienstand erforderlich, damit der Antrag geprüft werden kann. Zweitens müssen die Bewerber, die sich für ein Bundesamt bewerben, die letzten vier Ziffern ihrer Sozialversicherungsnummer in ihrem Lebenslauf angeben.

Der beste Weg, um sicherzustellen, dass Ihre Privatsphäre geschützt ist, ist, so sorgfältig wie möglich, sorgfältig darauf zu achten, mit wem Sie Ihren Lebenslauf teilen. Es dauert zwar etwas mehr Zeit, aber wenn Sie darauf achten, dass die Stelle, für die Sie sich bewerben, kein Betrug ist und das Unternehmen legitim ist, müssen Sie sich weniger Sorgen machen. Treffen Sie im Allgemeinen Vorsichtsmaßnahmen, um sich vor Identitätsdiebstahl zu schützen.

Bedenken zum Pendeln

Je nachdem, wo Sie wohnen, sind die Arbeitgeber möglicherweise besorgt über Ihren Weg zur Arbeit. Wenn Sie sich für eine Stelle in einer großen Stadt bewerben, wird das Unternehmen möglicherweise Bewerber bevorzugen, die schnell und problemlos ohne langes Pendeln zur Arbeit gelangen können.

Es ist das gleiche Szenario mit Remote-Standorten. Befindet sich der Job in einer kleinen Stadt mitten im Nirgendwo, kann es sein, dass der Personalchef Bewerber wünscht, die keine langen Arbeitseinsätze haben. Wenn Sie keine Adresse angeben, hat der Arbeitgeber keine Ahnung, ob der Weg zur Arbeit möglich ist oder nicht.

Wenn Sie umziehen

Wenn Sie für einen Job als Kandidat für einen Auslandsaufenthalt umziehen, ist es wichtig, dass Sie Ihr Bestes geben, um Ihren Lebenslauf wahrzunehmen. Wenn Sie Ihre physische Adresse nicht auflisten, aber Ihr Beschäftigungsverlauf zeigt, dass alle Positionen, die Sie besetzt haben, hunderte von Kilometern vom Standort des Mietunternehmens entfernt sind, wird der Arbeitgeber wahrscheinlich vermuten, dass etwas los ist. Wenn Sie keine Adresse haben, die Sie an dem neuen Standort verwenden können, ist es möglicherweise eine bessere Strategie, die Tatsache, dass Sie umziehen, in Ihrem Anschreiben anzugeben. Eine weitere Option besteht darin, „Umzug“ als Teil Ihrer Adresse hinzuzufügen.

Zum Beispiel, " Umzug nach Tampa, Florida “Statt Ihrer Heimatadresse in einem anderen Staat.

Erforderliche vs. optionale Informationen

Wenn Sie sich für eine Stelle bei der Bundesregierung bewerben, müssen Sie Ihre Heimatadresse angeben. Viele andere Arbeitsplätze in der Regierung und im öffentlichen Dienst erfordern ebenfalls eine feste Adresse.

Für Jobs, bei denen ein Wohnsitz erforderlich ist, wird eine Adresse in Ihrem Lebenslauf erwartet. Einige Arbeitgeber geben möglicherweise an, wo sie Bewerber wohnen möchten, wenn sie eine Stelle eröffnen. Zum Beispiel: „Muss in Metro New York wohnen“ oder „Muss in North Carolina leben.“ Wenn die Stellenanzeige einen Standort angibt, machen Sie es dem Recruiter leicht, zu erfahren, wo Sie wohnen, indem Sie Ihre Adresse in Ihren Lebenslauf aufnehmen.

Einige Stellenausschreibungen geben an, dass nur Bewerber berücksichtigt werden, die einen Lebenslauf und ein Bewerbungsschreiben bereitstellen. Wenn in Ihrem Lebenslauf keine Informationen (wie Ihre Adresse) vorhanden sind, die der Einstellungsmanager erwartet, werden Sie möglicherweise für die Stelle außer Gefecht gesetzt, bevor Sie überhaupt die Gelegenheit zu einem Vorstellungsgespräch erhalten.

Wo und wie bewerben Sie sich für Jobs?

Wo und wie Sie sich bewerben, kann auch einen Unterschied machen. Wenn Sie einen Lebenslauf per E-Mail an einen zufälligen Job-Posting bei Craigslist senden, in dem beispielsweise eine persönliche und keine professionelle E-Mail-Adresse aufgeführt ist, sollten Sie vorsichtig sein, eine Adresse anzugeben. Dies gilt insbesondere, wenn in der Stelle nicht der Name des Mietunternehmens oder der Organisation angegeben ist. Es gibt einige wichtige rote Flaggen, auf die Sie achten sollten, wenn Sie auf Craigslist nach Jobs suchen.

Wenn Sie sich direkt bei einem Personalverantwortlichen, auf einer Unternehmenswebsite bewerben oder Ihren Lebenslauf an eine Verbindung bei einem Unternehmen senden, geben Sie Ihre E-Mail-Adresse an. Wenn Sie sich nicht sicher sind, erfahren Sie mehr über das Unternehmen und den Job und wie Sie Betrug vermeiden, bevor Sie sich entscheiden, ob Sie sich bewerben möchten.

Wenn Sie die Stelle auf einer Stellenbörse gefunden haben, prüfen Sie, ob der Job auf der Website des Unternehmens aufgeführt ist. Wenn ja, bewerben Sie sich direkt auf dem Firmengelände. Auf diese Weise wird Ihr Lebenslauf nicht durch eine Jobbörse eines Drittanbieters geleitet und landet direkt im Bewerber-Tracking-System des Unternehmens.

Wenn der Job oder das Unternehmen zwielichtig klingt, suchen Sie nach dem Namen des Unternehmens und nach Begriffen wie „Betrug“, „Betrug“ und „Abzocke“, um festzustellen, ob sich jemand über die Organisation beschwert hat. Informieren Sie sich über die Bewertungen von Glassdoor, um mehr über die Vor- und Nachteile eines Unternehmens von Personen zu erfahren, die dort gearbeitet haben.

Optionen für den Fall, dass Sie Ihre Adresse nicht verwenden möchten

Was sollten Sie in Ihren Lebenslauf aufnehmen, wenn Sie Ihre physische Adresse nicht auflisten möchten? Es gibt verschiedene Alternativen, die Sie verwenden können:

• Keine Adresse (kann für einen Remote-Job akzeptabel sein)
• Stadtstaat (New York, New York)
• Stadt (*) Bundesstaat (*) Postleitzahl (Cleveland, OH 44101)
• Region (Großraum Salt Lake City Area)
• Umzug zum Stadtnamen (Umzug nach Augusta, Georgia)

Helfen Sie sich, eingestellt zu werden

Wenn Sie Entscheidungen darüber treffen, was in Ihrem Lebenslauf enthalten sein soll - ob Ihre Adresse, einige der Jobs, an denen Sie in der Vergangenheit gearbeitet haben, oder Informationen, die als unwichtig erachtet werden -, müssen Sie daran denken, dass Ihr Ziel darin liegt Sie schreiben Ihren Lebenslauf, um eingestellt zu werden. Sie möchten es einem Arbeitgeber so einfach wie möglich machen, sich für ein Vorstellungsgespräch zu entscheiden und Ihnen eventuell den Job anzubieten.

Konzentrieren Sie sich darauf, Ihre wichtigsten Attribute für jeden Job hervorzuheben, für den Sie sich bewerben, und nehmen Sie sich die Zeit, Ihre Qualifikationen an die Stelle anzupassen, und optimieren Sie Ihren Lebenslauf, damit er an den Auswahlsystemen vorbeikommt und von Personalbeschaffern bemerkt wird.

Beispiel ohne Adresse fortsetzen

Dies ist ein Beispiel für einen Lebenslauf ohne Adresse. Laden Sie die Lebenslaufvorlage herunter (kompatibel mit Google Docs und Word Online) oder finden Sie unten weitere Beispiele.

Laden Sie die Word-Vorlage herunter

Beispiel-Lebenslauf ohne Adresse (Textversion)

James Doe

Umzug nach Tampa, FL

000-123-4567

E-Mail: [email protected]

www.linkedin.com/in/jamesdoe

Qualifikationen Zusammenfassung

Detailorientierter Senior Accountant mit 10-jähriger Erfahrung mit sorgfältigen Finanzunterlagen und Berichten.

• Erfahrung in der Durchführung von Kostenrechnungen in Unternehmen, Rechnungswesen, A / R-, A / P-, Hauptbuch- und Lohnverwaltungsfunktionen.
• Recherchieren und erstellen Sie Budget- und Finanzprognosen und melden Sie Abweichungen.
• Mit gutem Beispiel vorangehen, um die Einhaltung der US-GAAP-Standards und -Praktiken durch die Abteilungen zu gewährleisten.
• Zu den technischen Fähigkeiten zählen Microsoft Office Suite, QuickBooks und Sage 50 Accounting.

Berufserfahrung

ABC Manufacturing Company, Houston, TX

Leitender Buchhalter , 5/2013-Gegenwart

Führendes Team von fünf Wirtschaftsprüfern und AP / AR-Spezialisten für Finanzkonsolidierungen, Steuererklärungen und Finanzberichterstattung. Koordinierung und direkte Erstellung von Budgets und Finanzprognosen; Sie arbeiten funktionsübergreifend mit anderen Abteilungen zusammen, um monatliche Abschlussprozesse abzuwickeln, jährliche Bestandsaufnahmen durchzuführen und zeitnahe Finanz- und Steuererklärungen einzureichen.

• Der Übergang der Abteilung zu Sage 50 Accounting, der die Gesamteffizienz um 45% erhöhte.
• Empfohlene strikte Budgetkürzungen, die die Kosten um 55% senken.

XYZ SYSTEMS, Houston, TX

Buchhalter , 07/2009-12/2013

Sämtliche Verantwortlichkeiten in den Bereichen Kostenrechnung, AP / AR, Budget und Lohnbuchhaltung für Technologieunternehmen mit 700 Mitarbeitern wurden fachkundig ausgeführt.

• Der historische Rückstand in der Hauptbuchhaltung wurde aufgehoben, und es wurde innerhalb von 60 Tagen nach der ersten Einstellung ein aktueller Kontostand wiederhergestellt.
• Ausbildung und Betreuung von Praktikanten und Neueinstellungen in AP / AR-Best Practices.

Bildung

Bachelor of Business Administration (BBA) im Rechnungswesen; 3,8 GPA

TEXAS A & M UNIVERSITÄT, College Station, TX