• 2025-05-09

Bestimmung des US-Navy-Rank (Rate) für frühere Dienste

US Navy Ranks

US Navy Ranks

Inhaltsverzeichnis:

Anonim

Nachfolgend sind die Regeln für die Beibehaltung des Ranges für frühere Servicemitglieder, die sich bei der United States Navy anmelden, festgelegt:

Frühere Mitglieder der Service Navy (NAVETS)

Veteranen der Kriegsmarine, die die unten genannten Kriterien erfüllen und sich in ihre vorherigen Bewertungen eintragen, werden normalerweise in der Besoldungsgruppe eingestuft, die sie zum Zeitpunkt der Entlassung (bis zu E-6) hielten. Diejenigen, die sich für ein anderes Ratingprogramm (PRIZE III) anmelden müssen, melden sich in der Besoldungsgruppe E-3 an, mit Ausnahme von AECF, CTI (N) oder Nuclear Program, die sich in der Besoldungsgruppe E-4 (bei E-4 oder darüber) einschreiben wurde während der vorherigen Einberufung abgehalten).

Um sich in der vorherigen Klasse anmelden zu können, müssen folgende Kriterien erfüllt sein:

  • E-2: Mindestens 2 Jahre aktiver Bundesdienst und nicht mehr als 6 Jahre Dienstunterbrechung (Zeit seit der letzten Entlassung).
  • E-3 (mit Nachweis der bestandenen E-4-Prüfung): Mindestens 5 Jahre aktive Bundesdienstzeit und höchstens 6 Jahre Dienstpause.
  • E-3 (ohne Nachweis der bestandenen E-4-Prüfung): Mindestens 2 Jahre aktiver Bundesdienst und nicht mehr als 6 Jahre Dienstpause.
  • E-4: Mindestens 6 Jahre aktiver Bundesdienst und nicht mehr als 5 Jahre Betriebsunterbrechung.
  • E-5: Muss 8 Jahre oder weniger davor und nicht mehr als 5 Jahre Dienstpause haben.
  • E-6: Mindestens 12 Jahre aktiver Bundesdienst und nicht mehr als 3 Jahre defekter Dienst.

Zusätzlich zu den oben genannten Qualifikationen muss Navy Veterans in der Lage sein, die Dienstverpflichtung (Einstellungsdauer) zu erfüllen, ohne den HYT-Wert für die Besoldungsgruppe zu überschreiten.

Nicht-Marine-Veteranen

Wenn der Veteran eine Fähigkeit besitzt, die direkt in ein Marine-Rating umgewandelt werden kann, wird er normalerweise mit einem niedrigeren Gehaltsgrad als zum Zeitpunkt der Entlassung angegeben, jedoch nicht niedriger als E-3. Wenn der Veteran nicht über eine Fähigkeit verfügt, die direkt in ein Marine-Rating umgewandelt werden kann, wird er in der Regel mit E-3 eingestuft, unabhängig vom zuvor gehaltenen Rang. In den meisten Fällen gibt es einige Ausnahmen.

Für diejenigen, die eine Fähigkeit besitzen, die direkt in ein Marine-Rating umgewandelt werden kann, müssen die folgenden Kriterien erfüllt sein:

  • E-1 bis E-3: Mindestens 6 Jahre vorheriger Dienst und nicht mehr als 5 Jahre defekter Dienst.
  • E-4: Mindestens 6 Jahre vorheriger Dienst und nicht mehr als 3 Jahre defekter Dienst.
  • E-5: Mindestens 8 Jahre vorheriger Dienst und höchstens 3 Jahre defekter Dienst.
  • E-6: Mindestens 12 Jahre vorheriger Dienst und höchstens 3 Jahre defekter Dienst.

Zusätzlich zu den oben genannten Kriterien müssen alle vorherigen Dienste bis zum Alter von 55 Jahren in der Lage sein, 20 Jahre zu leisten. Es sind keine Ausnahmen zulässig.


Interessante Beiträge

Allgemeine Dankeschön-Muster und Schreibtipps

Allgemeine Dankeschön-Muster und Schreibtipps

Ein Beispiel eines allgemeinen Dankesbriefs an diejenigen, die bei der Arbeitssuche geholfen haben, mit Schreibtipps, Hinzufügung und Versand.

Allgemeine Bestellungen eines Sentrys, USMC-Version

Allgemeine Bestellungen eines Sentrys, USMC-Version

Die elf Generalkommandos einer Sentry für das United States Marine Corps. Wachdienst, stehende Wache, ist Wachposten.

Genre Fiction: Definition für kreative Schriftsteller

Genre Fiction: Definition für kreative Schriftsteller

Was ist das Schreiben von Genres und was ist der Unterschied zwischen Genre und literarischem Genre? Genre-Fiktion wird hauptsächlich zur Unterhaltung geschrieben und gelesen.

Anwälte der Generation X am Legal Workplace

Anwälte der Generation X am Legal Workplace

Wenn Baby-Boomer die konkurrenzfähigen, sich selbst verwirklichenden Workaholics waren, ist Generation X die missverstandene Slacker-Generation.

Anwälte von General Y / Millennial am Legal Workplace

Anwälte von General Y / Millennial am Legal Workplace

Millennials sind optimistisch und glauben, dass sie großartige Dinge tun und die Welt verändern können. Lernen Sie ihre Besonderheiten am legalen Arbeitsplatz kennen.

Geograph - Aufgaben, Anforderungen und Verdienst

Geograph - Aufgaben, Anforderungen und Verdienst

Was macht ein Geograph? Holen Sie sich eine Beschreibung und erfahren Sie mehr über die Pflichten des Arbeitgebers, den Verdienst, den Bildungsbedarf, die Beschäftigungsaussichten und verwandte Berufe.