Eine Karriere wählen, wenn Sie an allem interessiert sind

Für viele junge Erwachsene kann der Eintritt in die Belegschaft erschütternd sein. In Ihrem ganzen Leben wurde Ihnen gesagt, wie wichtig es ist, eine runde Person zu werden. Sie haben also verschiedene Aktivitäten ausprobiert, verschiedene Themen studiert und unterschiedliche Interessen entwickelt. Dann müssen Sie einen Karriereweg wählen.

Plötzlich fühlt es sich an, als müssten Sie zwischen Ihrer Liebe zu Technik oder Kunst wählen; Politik oder Kochen. Sie müssen entscheiden, was Ihre Karriere sein wird und was zu einem Wochenendhobby degradiert wird.

Oder tust du?

Es wird schwierige Entscheidungen geben. Einige Interessen müssen Vorrang vor anderen haben. Wenn Sie jedoch klug sind, können Sie einen flexiblen Karriereweg finden, der Sie nicht auf eine erstickende Kiste beschränkt. Sie müssen sich nur etwas Zeit nehmen, um alle Möglichkeiten zu erkunden, die Ihnen offen stehen.

So wählen Sie eine Karriere aus, wenn Sie an mehr als einer Sache interessiert sind:

Finde heraus, was du nicht leben kannst, ohne etwas zu tun

Eine Gallup-Umfrage ergab, dass unter den Mitarbeitern, die seit mehr als drei Monaten in ihrem Unternehmen waren, 60 Prozent blieben, weil ihre Arbeit ihnen erlaubte, das zu tun, was sie am besten können. Dieser Faktor hatte einen noch größeren Einfluss auf die Zufriedenheit der Mitarbeiter als ein höheres Einkommen. Warum das?

Es ist einfach - die Menschen sind glücklicher, wenn sie jeden Tag zur Arbeit gehen und das tun, was sie tun sollen. Der Trick besteht darin, herauszufinden, was Ihre Berufung ist. Der erste Schritt in diesem Prozess ist das Nachdenken darüber, was eine langweilige Aufgabe für Sie erträglicher macht.

Stellen Sie sich zum Beispiel vor, Sie müssten einen ganzen Tag mit der Reinigung verbringen: Würde es weniger abscheulich erscheinen, wenn Sie mit einem Team zusammenarbeiten könnten? Oder wenn Sie Rätsel lösen mussten, um die benötigten Reinigungsprodukte richtig zu identifizieren? Ihre Antwort auf diese Fragen wird Ihnen helfen, den Kern Ihrer Karriere zu finden.

Wenn Sie tiefer in Ihre Motive eintauchen möchten, sollten Sie Online-Persönlichkeitsprüfungen oder Apps zur Karriereforschung in Betracht ziehen. Sie werden überrascht sein, was sie über Sie preisgeben und wie sie Ihnen dabei helfen, Ihre Möglichkeiten einzuschränken.

Finden Sie eine Branche, die Sie interessiert

Ihre Ausbildung macht es zwar einfacher - oder schwieriger -, bestimmte Arten von Jobs zu finden, beschränkt jedoch nicht die Branche, in der Sie arbeiten müssen. Wenn Sie Biologie studieren, sind Sie nicht nur auf medizinische oder wissenschaftliche Bereiche beschränkt. Wenn Sie an Computerprogrammierkursen teilgenommen haben, bedeutet dies nicht, dass Sie einen Job in der Technologiebranche erhalten müssen.

Viele Ihrer Fähigkeiten sind von einer Branche zur anderen übertragbar. Eine Burning Glass-Studie ergab, dass die Forschungskompetenzen in den zehn wichtigsten Kompetenzen für verschiedene Branchen, von Marketing und PR bis zu Gesundheitswesen und IT, eingestuft wurden.

Schauen Sie sich eine Vielzahl von Branchen an und finden Sie heraus, welche Fähigkeiten in ihnen am wichtigsten sind. Denken Sie über den Tellerrand und überlegen Sie, was Ihre einzigartige Erfahrung für eine Branche bedeuten kann. Angenommen, Sie haben Musik immer geliebt, sind aber taub. Anstatt Gitarre zu lernen, haben Sie Webdesign studiert. Sie können sich jederzeit für Ihr Interesse an Musik interessieren und Ihre Fähigkeiten einsetzen, indem Sie Websites für Bands oder Plattenlabels entwerfen.

Suchen Sie nach Organisationen, die Zusammenarbeit umfassen

Für welche Karriere Sie sich auch entscheiden, die Chancen und Chancen liegen nicht in der Lage, alle Ihre Interessen zu befriedigen. Das ist nur der Weg der Welt. Das bedeutet jedoch nicht, dass Sie eingesperrt werden müssen und nie wieder mit Personen aus anderen Abteilungen interagieren müssen.

Eine Organisation, die abteilungsübergreifende Projekte und Zusammenarbeit fördert, kann es Ihnen ermöglichen, andere Dinge kennenzulernen, auch wenn diese nicht zu Ihrem Job gehören. Wenn Sie zum Beispiel im Vertrieb tätig sind, können Sie mit Mitgliedern des Design- und Marketingteams zusammenarbeiten, während Sie Literatur zu Ihren Produkten erstellen. Oder mit Programmierern, um eine neue Einkaufsseite für die Website zu erstellen.

Wirklich kollaborative Organisationen bieten Ihnen eine flüssige Rolle in Ihrer Rolle. Natürlich haben Sie immer noch Ihre vorgesehenen Pflichten, aber Sie sollten auch die Gelegenheit haben, sich an einer Reihe verwandter Aktivitäten zu beteiligen.

Wenn Sie überlegen, für welches Unternehmen Sie gerne arbeiten möchten, wenden Sie sich an die aktuellen Mitarbeiter und fragen Sie sie, wie Teamarbeit im Büro tatsächlich praktiziert wird. Finden Sie heraus, wie abteilungsübergreifende Projekte strukturiert sind, um zu sehen, wie eng ein Mitarbeiter mit verschiedenen Aspekten des Prozesses verbunden sein kann.

Organisationen mit Karriereentwicklung im Fokus

Als jemand, der sich für viele verschiedene Dinge interessiert, werden Sie wahrscheinlich nicht zufrieden sein, es sei denn, Sie können ständig neue Dinge erleben und neue Fähigkeiten erlernen. Das bedeutet, dass Sie eine Organisation brauchen, die die Karriereentwicklung unterstützt.

Und gerade weil ein Job gerade jetzt als sehr passend erscheint, bedeutet das nicht, dass er auch in Zukunft passen wird. Was den Unterschied in Ihrem langfristigen Glück ausmacht, ist, wie gut die Organisation Ihre Neugier unterstützt.

Informieren Sie sich bei der Suche nach Beschäftigungsmöglichkeiten, wie ein Unternehmen an Ausbildung und Entwicklung herankommt.

Unterziehen sie alle Mitarbeiter der gleichen generischen Schulung und der Verteilung der Verantwortlichkeiten? Oder erlauben sie Mitarbeitern, zu wählen, was sie lernen, und Fähigkeiten und Pflichten zu erkunden, die nicht direkt mit ihrer aktuellen Position zusammenhängen? Wenn Sie nicht das Gefühl haben, dass Sie die Möglichkeit haben, andere Interessen zu erkunden, besteht die Möglichkeit, dass es nicht der richtige Ort für Sie ist.

Nehmen Sie sich Zeit, Ihre Optionen zu überdenken

Eine runde Person zu sein, ist niemals eine schlechte Sache. Es kann jedoch schwierig sein, den richtigen Karriereweg zu definieren. Solange Sie sich die Zeit nehmen, um alle Optionen zu prüfen, werden Sie feststellen, dass Sie eine Karriere finden, die Ihren Wunsch nach mehrdimensionaler Arbeit erfüllt, anstatt Sie für Ihre gesamte Karriere in eine Rolle zu stecken.

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Alex Li ist Mitbegründer von PathSource - einem umfassenden Online-Tool zur Erkundung von Karrieren, mit dem Benutzer Informationsinterviews auf Video über eine Vielzahl von Jobs und Karrierewegen finden können.