• 2024-06-30

Naval Reactors Engineer - Arbeitsbeschreibung

Navy Officer Candidate School Overview

Navy Officer Candidate School Overview

Inhaltsverzeichnis:

Anonim

Alle für den NR-Einsatz ausgewählten Ingenieure sind erstklassige Studenten in ihren technischen Ingenieurbereichen. Dies macht die Community von über 300 Ingenieuren zu einer Belegschaft, die von einigen der besten und klügsten technischen Experten des Landes betrieben wird. Diese Nuclear Officers sind Naval Reactors Engineers und übernehmen die Verantwortung für Reaktoren in der gesamten Abteilung für Marine und Energie:

Diese Nuklearingenieure sind für den Betrieb, die Schulung des Personals und die Wartung und Qualitätssicherung der folgenden Einrichtungen verantwortlich:

• Abteilung für Energielaboratorien (zwei)

• Prototyp / Trainingsstandorte (zwei)

• Nahezu 100 Atomschiffe und U-Boote

• Sechs Werften

• Über 1.000 staatliche Vertragsfirmen, die das Naval Reactors-Programm unterstützen

Typische Aufgaben für den Naval Reactors Engineer sind Inspektionen, das Design von Reaktoren, das Auftanken von Schiffen, U-Booten und Einrichtungen sowie die Stilllegung und der Umgang mit Atommüll. Die Aufgaben sind selbst für den jungen Nachwuchsoffizier enorm.

Zulassungsübersicht.

Staatsbürgerschaft: Bewerber müssen Staatsbürger der Vereinigten Staaten sein.

Sex: Offen für Männer und Frauen.

Alter: Zum Zeitpunkt der Inbetriebnahme mindestens 19 und unter 29 Jahre alt. Ausnahmeregelungen können von Fall zu Fall für diejenigen in Betracht gezogen werden, die bei der Inbetriebnahme 35 nicht überschreiten würden.

Bildung: Abgeschlossenes oder abgeschlossenes Abitur und innerhalb eines Jahres nach Abschluss des Studiums, mit einem Minimum von einem Jahr Kalkül und einem Jahr Kalkül-basierten Physik. Der Kalkül muss durch den Differential- und Integral-Kalkül einer reellen Variablen sein. Die Physik muss die klassischen Grundlagen der Mechanik, des Magnetismus und der Elektrizität abdecken. Bewerber, die ein Bakkalaureat absolviert haben und an einem Masterstudiengang eingeschrieben sind, müssen innerhalb eines Jahres nach Abschluss des Masterstudiums sein.

"B" oder besser in allen technischen Kursen und ein wettbewerbsfähiges GPA von 3,3+

Familienstand: Keine Einschränkungen.

Physisch: Gemäß den in der Abteilung Manual of Medicine, Kapitel 15, aufgeführten Richtlinien für eingeschränkte Leitungen.

Ausbildung.

  • 6 Wochen in Newport, RI, an der Officer Indoctrination School (OIS).
  • Ungefähr 4-5 Monate anfänglicher Einsatz im NR-Hauptquartier, Washington, D.C.
  • Ungefähr 2 Wochen Training an Land Prototyp
  • 6-monatiges Studium des Reaktordesigns an der Bettis Reactor Engineering School in Pittsburgh, PA
  • Verpflichtung.
  • Die Verpflichtung beträgt 5 Jahre als Beauftragter bei zufriedenstellendem Abschluss des OIS.
  • Ansprüche.
  • College beenden: Während des aktiven Dienstes werden Sie als E-6 bezahlt
  • (bis zu 2500 $ pro Monat).
  • Möglichkeit zur Beförderung zur E-7 zur Verweisung, die zu einem neuen Beitritt zum NUPOC- oder NPI / NR-Engineer-Programm führt (zusätzliche 250 USD pro Monat).
  • Vor OIS als ENSIGN in Auftrag gegeben.

Dienstverpflichtung

5 Jahre nach Abschluss des OIS-Abschlusses.

- Insgesamt 8 Jahre Aktiv & Inaktiv.

- Vor der Meldung an das OIS als ENS in Auftrag gegeben.

Programm Beschreibung

Naval Reactors (NR) befindet sich am Navy Yard in Washington, DC, und ist ein gemeinsames Energieministerium und eine Abteilung der Navy. NR hat eine "Cradle-to-Grave" -Verantwortung für alle Kernkraftwerke an Bord, Prototypen an Land und für die Unterstützung der Atomantriebe der US-Navy. Admiral Hyman G. Rickover gründete 1948 NR. Zu den bedeutenden Erfolgen von NR gehörte die Entwicklung der Antriebsanlage im ersten U-Boot mit Atomantrieb, der USS NAUTILUS; das erste kommerzielle Atomkraftwerk, Shippingport Atomic Power Station; und die Antriebssysteme für über 100 Atomschiffe, darunter sechs U-Boot-Klassen, zwei Kreuzer-Klassen und zwei Klassen von Transportunternehmen.

Das Hauptquartier in NR besteht aus etwa 250 Ingenieuren, die das Naval Nuclear Propulsion Program unter der Leitung des derzeitigen Direktors Admiral Frank Bowman technisch verwalten. Etwa 100 dieser Ingenieure sind Marineoffiziere mit technischen oder technischen Abschlüssen.

Graduiertenausbildung. Dank des Ausbildungsprogramms für Schiffsreaktoren macht sich ein junger Ingenieur mit dem Betrieb von Werften und Prototypen vertraut und erhält über die Bettis Reactor Engineering School am Bettis Atomic Power Laboratory in Pittsburgh, Pennsylvania, eine Ausbildung zum Nuklearingenieur. Dieser Hintergrund bietet dem Einzelnen ein breites Verständnis für alle Aspekte des Nuklearantriebs und die Flexibilität, in andere technische Bereiche der Nuklearantriebsarbeit einzusteigen.

Forschungs- und Projektaufgaben. Ein typischer Ingenieur bei NR ist für mehrere Projekte, Komponenten oder Konstruktionen verantwortlich. In dieser Hinsicht trägt der Ingenieur die Verantwortung für technische Angelegenheiten, was die Überprüfung und Genehmigung von Entwürfen, die Zuteilung von Geldern und die technische Steuerung des Auftragnehmers, die Ermittlung der Testanforderungen, die Überprüfung und Genehmigung der Testergebnisse, die Reaktion auf Flottenprobleme durch Koordinierung der technischen Untersuchungen und die Genehmigung umfassen kann Korrekturmaßnahmen und Festlegung des Arbeitsumfangs und der Zeitpläne zur Unterstützung künftiger Projekte.

Um diese Arbeit durchzuführen, verfügt NR über modernste Fähigkeiten in Bezug auf computergestütztes Design, Materialprüfung und Bauteilprüfung. Gelegentlich fahren Ingenieure an Bord von Atomschiffen, um die ersten Seeversuche zu überwachen, die Leistung der Antriebsanlage zu beobachten und die Leistung der Besatzung zu bewerten. Außerdem besuchen Ingenieure Schiffswerften, Laboratorien und Verkäufer, um die Atomantriebsarbeit zu bewerten. Der Schwerpunkt liegt dabei stets auf der technischen Einbindung und Kontrolle der Arbeit, um sicherzustellen, dass Schulungsreaktoren an Land und Bordreaktoren die Flottenanforderungen erfüllen und sicher betrieben werden.

Sehr anspruchsvolles Arbeitsumfeld. Das Arbeitsumfeld bei Naval Reactors ist herausfordernd und lohnend. Alle für den NR-Einsatz ausgewählten Ingenieure gehören zu den Top 10 Prozent ihrer College-Klasse. So arbeiten Sie mit den besten und klügsten technischen Experten des Landes zusammen. Die Fähigkeiten, die Sie bei Naval Reactors erlernen, sind für den Rest Ihrer Karriere von Wert, egal ob Sie im Militär bleiben oder nach Ihrer anfänglichen Verpflichtung in den privaten Sektor wechseln. Sie erhalten eine Aufbaustudium in Nukleartechnik, erlernen das Management technischer Projekte, verbessern Ihre Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, verbessern Ihre Fähigkeiten zur Problemlösung und interagieren mit Führungskräften der Regierung und unterstützenden Auftragnehmern.

Auswirkungen auf die Zukunft. Bei Naval Reactors übernehmen Sie eine bedeutende Verantwortung, eine wichtige Voraussetzung, um ein erfolgreicher technischer Manager zu werden. Sie sind für die Planung, Wartung und Gewährleistung des sicheren Betriebs der fortschrittlichsten Reaktoranlagen der Welt verantwortlich. Darüber hinaus haben Sie die Möglichkeit, Entscheidungen zu beeinflussen, um sicherzustellen, dass diese und zukünftige Marinereaktoranlagen die Zuverlässigkeit, Ausdauer, Leistungsfähigkeit und Sicherheit verbessert haben.


Interessante Beiträge

Aufbau und Pflege eines professionellen Netzwerks

Aufbau und Pflege eines professionellen Netzwerks

Ein professionelles Netzwerk kann Ihre Karriere voranbringen. Finden Sie heraus, wie Sie eines erstellen und warten können. Lassen Sie sich beraten, an wen Sie sich beteiligen können, und legen Sie Online-Netzwerke an.

5 Tipps zum Aufbau einer Lernkultur am Arbeitsplatz

5 Tipps zum Aufbau einer Lernkultur am Arbeitsplatz

Was bedeutet es für Arbeitgeber, die eine Lernkultur entwickeln wollen, deren größter Teil ihrer Belegschaft jetzt Millennials ist? Hier sind fünf Tipps.

10 Tipps zum Aufbau Ihrer Radiomarke

10 Tipps zum Aufbau Ihrer Radiomarke

Bauen Sie Ihre Radiomarke auf, indem Sie mehr tun als nur Musik spielen und Anzeigen verkaufen. Erzielen Sie Ergebnisse, indem Sie die Hörer durch Ihre Flugwellen und darüber hinaus erreichen.

Unterstützung für effektives Change Management bei der Arbeit aufbauen

Unterstützung für effektives Change Management bei der Arbeit aufbauen

Effektive Change-Management-Strategien helfen dabei. So erstellen Sie Unterstützung für die neue Vorgehensweise vor und während der Umstellung.

So erstellen Sie Ihre Arbeitgeber-Zielliste - Finden Sie Ihren Traumjob

So erstellen Sie Ihre Arbeitgeber-Zielliste - Finden Sie Ihren Traumjob

30 Tage zu Ihrem Traum: So erstellen Sie eine Zielliste von Unternehmen, wie Sie potenzielle Arbeitgeber finden und wie Sie die Liste eingrenzen können.

Statistiken, Tipps und wahre Geschichten über Mobbing am Arbeitsplatz

Statistiken, Tipps und wahre Geschichten über Mobbing am Arbeitsplatz

Diese Berichte aus erster Hand über Mobbing am Arbeitsplatz bieten einen Blick auf Stress, Frustration und Verzweiflung, unter denen Mobbingopfer leiden.