Die Rolle des Flottenmanagers im Transportwesen

In einem Logistikunternehmen oder Transportunternehmen spielen Flottenmanager eine zentrale Rolle. Flottenmanager sind für die Auswahl und Wartung der Fahrzeuge verantwortlich, um Lieferungen und Ausschüttungen im Zeitplan und innerhalb der festgelegten Budgets zu halten. Um erfolgreich zu sein, benötigen Flottenmanager umfangreiche Erfahrung und Fähigkeiten in den Bereichen Betrieb, Logistik und Software, um sowohl Flotten als auch Fahrer zu überwachen.

Fahrzeuge auswählen

Flottenmanager entscheiden über die Art der zu kaufenden Fahrzeuge und die Anzahl der benötigten Fahrzeuge. Einige Unternehmen kaufen Automobile, andere mieten Fahrzeuge, um die Anforderungen des Unternehmens zu erfüllen. Wenn Fahrzeuge für die Flotte nicht mehr nützlich sind, werden sie vom Manager vermarktet und weiterverkauft, um die Investitionen des Unternehmens so weit wie möglich zu erhalten.

Record Keeping

Die Flottenmanager sind für die einwandfreie Aufbewahrung der Unterlagen verantwortlich. Sie registrieren und lizenzieren alle Fahrzeuge und halten die Inspektionen auf dem neuesten Stand. Sie führen Aufzeichnungen, um nachzuweisen, dass das Flottenunternehmen alle staatlichen und bundesstaatlichen Vorschriften einhält.

Instandhaltung

Damit die Transportunternehmen reibungslos funktionieren und die Gewinnziele erreichen können, müssen die Fahrzeuge in einem optimalen Betriebszustand gehalten werden. Flottenmanager stellen Wartungspläne auf, um sicherzustellen, dass jedes Fahrzeug in Top-Zustand gehalten wird, um unerwartete Reparaturen zu vermeiden und die Kosten durch maximale Kraftstoffeffizienz zu minimieren. Größere Unternehmen verfügen in der Regel über eigene Service-Center mit Mechanikern und Spezialisten, die sich um die Wartung kümmern. Kleinere Unternehmen lagern Wartung und Reparatur häufig durch Verträge mit externen Geschäften aus.

Treiberverwaltung

Zuverlässige Fahrer sind für die Rentabilität eines Unternehmens unerlässlich. Arme Fahrer können ein Problem sein, Bußgelder, Rechtsstreitigkeiten oder Fahrkarten verursachen. Viele Flottenmanager verwenden GPS-Tracker für die gesamte Flotte, um Fahrzeugstandorte und die Gewohnheiten der Fahrer zu überwachen. Flottenmanager sind häufig für die Rekrutierung und Aufrechterhaltung von Top-Fahrern und Fahrerteams verantwortlich. Daher erfordert diese Funktion auch hervorragende Mitarbeiter und Kommunikationsfähigkeiten.

Profiteinbuße

Flottenmanager sind von zentraler Bedeutung, um die Kosten niedrig zu halten und den Gewinn zu maximieren. Die meisten verlassen sich auf Buchhaltungssoftware, um Daten zu erfassen und zu sammeln. Manager suchen nach Mustern, um Bereiche zu ermitteln, in denen Kosten gesenkt werden können oder Verwaltungskosten gesenkt werden können.

Schul-und Berufsbildung

Um Flottenmanager zu werden, müssen Sie in der Regel einen Hochschulabschluss und mehrjährige Erfahrung in der Transportbranche vorweisen. Sie müssen Kenntnisse der Konzepte, Praktiken und Verfahren der Branche vorweisen können. Ein Bachelor-Abschluss in Logistik oder Buchhaltung kann besonders nützlich sein, wenn Sie innerhalb des Unternehmens aufsteigen.

Job-Ausblick

Ab 2018 verdient der durchschnittliche Flottenmanager 84.425 USD. Der Bedarf an Flottenmanagern ist in den letzten fünf Jahren stark gestiegen. Es wird erwartet, dass es in den nächsten zehn Jahren weiter wachsen wird, so dass die Beschäftigungsaussichten recht gut sind. Viele Transportunternehmen benötigen Flottenmanager und konkurrieren energisch um einen engen Talentpool, so dass erfahrene Flottenmanager überdurchschnittliche Löhne erzielen können.

Flottenmanager spielen eine zentrale Rolle in der Transportbranche. Vom Kauf und Verkauf von Fahrzeugen bis hin zum Verwalten von Fahrplänen und Fahrern sorgen sie dafür, dass Transportunternehmen reibungslos und effizient arbeiten und die Kosten so steuern, dass der Gewinn maximiert wird.