Management Science Karriere

Weiteres Management der Covid-19-Pandemie: Gemeinsame Position von Wissenschaft und Ärzteschaft

Inhaltsverzeichnis:

Benötigte Fähigkeiten:
Stellenangebote im Bereich Management Science suchen:

Die Managementwissenschaft ist ein hervorragendes Feld für Menschen, die wirklich gerne Probleme analysieren und mathematische Modelle entwickeln, um Lösungen zu entwickeln. Starke Hintergründe in Statistik, Datenbankverwaltung und Computerprogrammierung sind die normalen Voraussetzungen. Ein verwandtes Gebiet ist die Datenwissenschaft.

Die Wall Street ist besonders von sogenannten "Quants" oder quantitativen Experten begeistert, aber alle Branchen können von ihren Fähigkeiten profitieren. Ein wachsendes Feld ist das der künstlichen Intelligenz (KI), auch Expertensysteme genannt. Ziel ist es, Modelle zu erstellen, die die komplizierten Entscheidungsprozesse von Experten in verschiedenen Bereichen nachahmen. Wenn diese Modelle richtig konstruiert sind, können sie die Arbeit von Expertenarmeen verrichten.

Banken bemühen sich, Kredit-Scoring-Modelle zu verfeinern, die die Kreditwürdigkeit von Kredit- und Kreditkartennutzern bewerten. Dies ist eine Form eines Expertensystems.

Versicherungsgesellschaften verfügen über eigene Bewertungssysteme, die die Antragsteller für Versicherungspolicen bewerten und bestimmen, ob und mit welchen Prämien sie angenommen werden sollen. Dies ist eine andere Art von Expertensystem.

Maklerfirmen sind an Modellen interessiert, die die Zufriedenheit des Kunden mit seinem oder ihrem Broker vorhersagen, Vorschläge, was der Broker zur Verbesserung tun könnte, und / oder welche Clients so unzufrieden sind, dass sie unmittelbar in der Gefahr stehen, ihre Konten zu schließen.

Benötigte Fähigkeiten:

Um Manager einer Management-Science-Gruppe zu werden, sind normalerweise exzellente Kommunikationsfähigkeiten erforderlich. Die Kundenbasis für die Managementwissenschaft ist die Anzahl der technisch weniger versierten Manager im Unternehmen. Um effektiv mit ihnen arbeiten zu können, müssen Sie in der Lage sein, komplizierte statistische Konzepte in Jargon-freiem Englisch in Beziehung zu setzen.

Einige Unternehmen erkennen endlich, wie wichtig es ist, parallele Strecken für technische Experten zu schaffen, die keine großen Mitarbeitergruppen verwalten möchten.