• 2024-12-23

Was macht ein Navy Damage Controlman (DC) eigentlich?

Navy Damage Controlman – DC

Navy Damage Controlman – DC

Inhaltsverzeichnis:

Anonim

Damage Controlmen (DC's) übernehmen die zur Schadenskontrolle, Schiffsstabilität, Brandbekämpfung, Brandschutz und zur chemischen, biologischen und radiologischen (CBR) Kriegsführung erforderliche Arbeit. Sie unterweisen das Personal auch in den Methoden der Schadenskontrolle und CBR-Abwehr sowie in der Reparatur von Schadenskontrollgeräten und -systemen.

Die Aufgaben der DCs umfassen:

  • Betrieb, Reparatur und Wartung von installierten Feuerlöschsystemen und -geräten, Schadensbegrenzungsgeräten und chemischen, biologischen und radiologischen Verteidigungsgeräten;
  • Schulung des Schiffspersonals in Betrieb, Wartung und Reparatur von Schadenskontrollsystemen und -geräten, Rettungsmitteln und verschiedenen Methoden zur Brandbekämpfung;
  • Durchführung von Notreparaturen an Decks, Konstruktionen und Schiffsrümpfen durch Flicken, Verstopfen und Verbauen von Notfallrohren;
  • Wartung und Reparatur wasserdichter Verschlüsse und verschiedener Beschläge;
  • Durchführung von Notreparaturen an Rohrleitungsarmaturen und -vorrichtungen;
  • als der Schiffsmarschall und Feuerwehrführer fungieren;
  • Schulungsunternehmen für chemische, biologische und radiologische Abwehr

Arbeitsumfeld

Damage Controlmen arbeiten in verschiedenen Klimazonen auf See und an Land. Sie verrichten ihre Arbeit normalerweise auf See in einem kontrollierten Klima, sind jedoch häufig aufgefordert, in Maschinenräumen und Flugdecks in verschiedenen Seezuständen und Wetterbedingungen zu arbeiten. USN DCs sind hauptsächlich an Bord von USN stationierenden Schiffen stationiert, FTS DCs an Bord von Naval Reserve Force (NRF) -Schiffen, die lokale Operationen einsetzen oder durchführen. Sie funktionieren möglicherweise in geräuschvollen Umgebungen bei einigen Aufgaben. Personen in dieser Bewertung arbeiten eng mit anderen zusammen, beaufsichtigen und unterrichten andere und verrichten häufig körperliche Arbeit.

A-School (Job School) Informationen

Great Lakes, IL - 8 Wochen

ASVAB-Punkteanforderung: VE + AR + MK + AS = 200 ODER MK + AS + AO = 150

Sicherheitsüberprüfung Anforderung: Keiner

Andere Vorraussetzungen

Muss eine normale Farbwahrnehmung haben

Verfügbare Subspezialitäten für diese Bewertung: Von der Marine gelistete Klassifizierungscodes für DC

Aktuelle Besatzungsstufen für diese Bewertung: CREO-Auflistung

Hinweis: Die Aufstiegschancen (Opportunity) und der Karriereschritt sind direkt mit der Besatzungsstufe eines Ratings verbunden (d. H. Mitarbeiter mit unterbesetzten Ratings haben größere Aufstiegschancen als Mitarbeiter mit übermäßigem Rating).

Sea / Shore Rotation für diese Bewertung

  • Erste Seetour: 54 Monate
  • Erste Shore Tour: 36 Monate
  • Zweite Seetour: 54 Monate
  • Second Shore Tour: 36 Monate
  • Third Sea Tour: 48 Monate
  • Third Shore Tour: 36 Monate
  • Vierte Seereise: 36 Monate
  • Forth Shore Tour: 36 Monate

Hinweis: Seetouren und Landtouren für Seefahrer, die vier Seetouren absolviert haben, dauern 36 Monate auf See, gefolgt von 36 Monaten bis zur Pensionierung.

Viele der oben genannten Informationen wurden mit freundlicher Genehmigung des Navy Personnel Command bereitgestellt


Interessante Beiträge

Flugzeuggewicht und Balance-Definitionen

Flugzeuggewicht und Balance-Definitionen

Eine Überprüfung der Definitionen und Verwendungen der gängigsten Begriffe für Flugzeuggewicht und -balance, einschließlich der Standardgewichte von Flüssigkeiten.

Wie Mikromarketing Ergebnisse für Unternehmen erzielen kann

Wie Mikromarketing Ergebnisse für Unternehmen erzielen kann

Lernen Sie den Unterschied zwischen Mikromarketing und Makromarketing kennen und erfahren Sie, wie mit der kleineren Kampagne große Ergebnisse erzielt werden können.

Neuer Bericht zeigt an, dass Millennials die HSA-Nutzung vorantreiben

Neuer Bericht zeigt an, dass Millennials die HSA-Nutzung vorantreiben

Erfahren Sie mehr über die Statistik von Krankenversicherungskonten und darüber, wie Millennials die vermehrte Nutzung dieser Art von Leistungen an Arbeitnehmer vorantreiben.

Wie Geld im Karrieremanagement spricht

Wie Geld im Karrieremanagement spricht

Im Karrieremanagement ist es oft richtig, dass Geld spricht. Im Allgemeinen erhalten Mitarbeiter mit erheblichen Einsparungen mehr Respekt vom Chef. Lerne warum.

Rückerstattung der Mitarbeiterlaufleistung

Rückerstattung der Mitarbeiterlaufleistung

Die Rückerstattungssätze für Mitarbeiter für die Nutzung Ihres eigenen Autos variieren je nach Arbeitgeber und Branche etwas, aber die meisten Organisationen entschädigen die Mitarbeiter.

Wie viel sind Sie auf dem heutigen Marktplatz wert?

Wie viel sind Sie auf dem heutigen Marktplatz wert?

Erfahren Sie, wie Sie Ihren Wert berechnen, damit Sie das gewünschte Gehalt basierend auf Ihrer Position und Ihrem geografischen Gebiet aushandeln können.