Beispiele für Personalrichtlinien und -verfahren für das Mitarbeitermanagement

Suchen Sie nach Musterbeispielen? Benötigen Sie Muster-Checklisten, Verfahren, Formulare und Beispiele für Personal- und Geschäftsinstrumente, um Ihren Arbeitsplatz zu verwalten, um erfolgreiche Mitarbeiter zu schaffen? Diese Beispiele werden für Ihren persönlichen Gebrauch an Ihrem Arbeitsplatz zur Verfügung gestellt, nicht für professionelle Veröffentlichungen.

Benötigen Sie ein HR-Glossar? Siehe das Glossar der Humanressourcen. Die definierten Begriffe enthalten eine Definition und viel mehr darüber, wie Sie das definierte Konzept in Ihrer eigenen Organisation implementieren können.

Sie können diese Beispiele an die Anforderungen Ihrer Organisation anpassen. Es ist hilfreich, eine Beispielrichtlinie zu haben, wenn Sie Ihre eigene erstellen möchten.

Während jedes Unternehmen unterschiedliche Anforderungen, unterschiedliche Prioritäten und unterschiedliche Richtlinien zum Verhalten der Mitarbeiter hat, geben Ihnen diese Beispiele eine Grundlage, auf der Sie die Richtlinien für Ihr Unternehmen erstellen können.

Werfen Sie einen Blick auf die empfohlenen Beispielrichtlinien, die Mitarbeitergeist nicht stören und ihr Leben und Ihre private Zeit stehlen. Diese Richtlinien, Verfahren und Checklisten erkennen erfolgreich die Grenze zwischen der richtigen Orientierung der Angestellten für ein angemessenes Verhalten bei der Arbeit und einer Grenze zwischen dem und dem Leben der Mitarbeiter außerhalb des Arbeitsplatzes.

Beispiele für Personalrichtlinien, Checklisten, Formulare und Verfahren

Richtlinien: A

• Fehlzeiten und Verspätung
• Zugriff auf Personaldatensätze
• Änderungen an den Richtlinien für das Handbuch
• Die US-amerikanischen Behindertengesetz-Anforderungen
• Bewerbungsbestätigung Musterbrief
• Bewerbung für interne Stellenangebote
• Bewerber für Jobs: Bewerbungsformular für Kandidaten
• Armed-Services-Rücktrittsbedingungen
• Beispiel für Anwesenheitsrichtlinien für stündliche Mitarbeiter
• At-Will Employment Sample Policy
• Award Letter Beispiele

Richtlinien: B

• Vorteile Optionen
• Leistungspaket: Umfassende Komponenten
• Trauerfall-Politik
• Beispiel für Blogging und Social Media
• Pausen und Mittagessen
• Stillen Unterkunft Politik
• Business Casual Dress Code
• Business Casual Dress Code: Herstellung und Büro

Richtlinien: C

• Kandidatenbewertungsformular
• Kandidaten für Bewerbungsangebote
• Kandidaten für Ablehnungsschreiben
• Karriereentwicklungsplan Schritte
• Casual Dress Code: Herstellung und Büro
• Handyrichtlinie
• Verhaltenskodex Übersicht
• Verborgene Waffenrichtlinie
• Verschwiegenheitserklärung
• Beratungsprotokoll für das Disziplinarwarnformular
• Anschreibungsbeispiel für HR Generalist Job
• Anschreibungsbeispiel für HR Manager Job
• Anschreibungsbeispiel zur Überprüfung

Richtlinien: D

• Progressive Disziplin
• Disziplin-Warnformular: Beratungsdatensatz für Disziplinarwarnung
• Kleiderordnung: Business Casual
• Kleiderordnung: Entspannt, lässig
• Dress Code Casual: Herstellung und Büro
• Kleiderordnung: Kundeninteraktion und Messen
• Kleiderordnung: Formell, professionell
• Dress Code: Brief zur Einführung einer Dress Code für Mitarbeiter
• Dresscodes: Einfache Beispiele
• Dresscodes: Einfache Beispiele für den Arbeitsplatz
• Kleiderordnung: Smart Casual
• Drogenfreier Arbeitsplatz (Richtlinienkomponenten)
• Drug Testing / Screening-Richtlinienentwicklung

Richtlinien: E

• E-Mail- und Internet-Musterrichtlinie
• Mitarbeiterhandbuch Empfangsbestätigung
• Mitarbeiterhandbuch Einführung und Zweck
• Mitarbeiterhandbuch - Inhaltsverzeichnis
• Mitarbeiter Einführungsbeispiel
• Inhalt der Mitarbeiterakten
• Inhalt der Mitarbeiterabrechnungsdatei
• Inhalt der Mitarbeiter-Personalakte
• Muster für Mitarbeiterverweigerung
• Formular zur Selbstbewertung der Mitarbeiter
• Beschäftigung bei der Willenprobe
• Richtlinien zur Diskriminierung bei der Beschäftigung
• Arbeitsende Checkliste und Formular
• Beispiel für Beschäftigungsreferenzen
• Bescheinigung über die Beschäftigungsprüfung

• Ethikkodex Gliederung
• Ausgenommene Einstufung / Nicht ausgenommene Einstufung
• Exit Interviews: Fragen zu Exit Interviews
• Bescheinigung über die Beschäftigungsprüfung

Richtlinien: F

• Gesetz über faire Arbeitsnormen (FLSA)
• Familien- und Krankenurlaubsgesetz (FMLA)
• Verbrüderungspolitik
• Beerdigung Abschied

Richtlinien: G

• Geschenkpolitik
• Wörterbuch der Begriffe: Glossar

Richtlinien: H

• Handbuch Empfangsbestätigung
• Handbuch Einführung
• Handbuch Inhaltsverzeichnis
• Handbücher
• Belästigungspolitik: AIDS / HIV
• Schritte zur Untersuchung von Belästigung
• Gesundheit, Sicherheit und Umwelt
• Einstellungs-Checkliste
• Einstellungsformulare
• Beispiel für eine Job Description des Human Resources Assistant
• Beispiel für eine Job Description des Human Resources Director
• Beispiel für eine Jobbeschreibung des Human Resources Generalist
• Beispiel für eine Job Description des Human Resources Managers
• Jobbeschreibung Beispiel für Personalbeschaffer
• Personalbriefe (Beispiele)
• Zugang zu HR-Datensätzen durch Mitarbeiter

Richtlinien: Ich

• Eisbrecher-Proben
• I-9-Formular: Beschäftigungsfähigkeit für Arbeitgeber
• Anfänglicher Telefonbildschirm
• Interne Bewerbung
• Internet- und E-Mail-Richtlinie
• Interview-Checkliste (Schritte im Interviewprozess)
• Interview-Fragebeispiele für HR-Jobs
• Beispiele für Interviewfragen
• Einführung neuer Mitarbeiter-Musterbriefe
• Untersuchungsschritte

Richtlinien: J - K

• Bewerbung: Externer Bewerber
• Bewerbung: Interne Übertragung
• Job-Beschreibungsbeispiel: Personalassistent
• Stellenbeschreibung Beispiel: Human Resources Director
• Stellenbeschreibung Beispiel: Human Resources Generalist
• Job-Beschreibungsbeispiel: Human Resources Manager
• Job Description-Beispiel: Personalvermittler
• Job Beschreibung Beispiel: Manager
• Job Interview Frage Beispiele
• Beispiele für Jobangebote
• Jobplan-Vorlage
• Beispiel für eine Jobspezifikation: Human Resources Director
• Beispiel für eine Jobspezifikation: Marketing Manager

• Jury-Duty-Policy

Richtlinien: L - M

• Lactation Unterkunftsbedingungen
• Bescheinigung über ein Muster
• Austrittsschreiben: Muster aus verschiedenen Gründen
• Manager-Jobbeschreibung
• Inhalt der medizinischen Datei

Richtlinien: N

• Neues Mitarbeiter-Einführungsbeispiel
• Neuer Mitarbeiter-Begrüßungsbrief
• Nicht konkurrierende Vertragsbestandteile definiert
• Nicht-Offenlegungsvereinbarungskomponenten definiert
• Nicht freigestellte Einstufung / ausgenommene Einstufung
• Rauchen verboten

Richtlinien: O

• Feedback zur Büroplanung
• Open Door Policy: Richtlinienbeispiel
• Richtlinien für offene Türen

Richtlinien: P - Q

• Bezahlter Urlaubsplan
• Richtlinien für bezahlte persönliche Tage
• Politik für bezahlte kranke Tage
• Beispiel für eine bezahlte Auszeit (PTO)
• Bezahlte Urlaubstage
• Inhalt der Abrechnungsdatei
• Formular für den Leistungsentwicklungsplan
• Plan zur Verbesserung der Performance
• Checkliste zum Performance Management-Prozess
• Richtlinie für Personaldateien
• Richtlinie zum Zugriff auf Personendateien
• Inhalt der Personalakte
• Richtlinienbeispiel für Telefone für Arbeitsplätze
• Telefonüberprüfung: Erstes Telefoninterview
• Musterbestätigungsbestätigung
• Progressive Disziplin-Schritte
• Progressive Disziplin Warning Form

Richtlinien: R

• Rasse: Antragsformular zur Selbstidentifizierung
• Anerkennungsbuchstaben
• Empfehlungsschreiben Beispiele
• Datensätze: Zugriff der Mitarbeiter auf Personaldatensätze
• Checkliste für die Einstellungsplanung
• Referenz Format überprüfen
• Referenzbeispiel für Richtlinien
• Muster für Ablehnungsschreiben
• Probe verweisen
• Muster des Rücktrittsschreibens
• Anschreiben wieder aufnehmen
• Resume-Beispiel: Warum dieser Resume rockt
• Ruhestandsmuster
• Muster für einen Ruhestandsanerkennungsbrief

Richtlinien: S

• Screening-Telefoninterview
• Selbstbewertungsformular
• Beschwerde gegen sexuelle Belästigung: Vorgehensweise
• Krankheitsurlaubsrichtlinie
• Smart Casual Dress Code
• Rauchfreie Arbeitsplatzrichtlinie
• Beispiel für soziale Medien und Blogging
• Rückmeldung zur Raumplanung

Richtlinien: T

• Verspätung und Abwesenheitspolitik
• Beispiel für Team-Normen
• Telefon-Screening-Format
• Telefonbenutzungsrichtlinien für eine Produktionsstätte
• Kündigungscheck und Formular
• Muster der Kündigungsschreiben
• Vielen Dank, Letters Samples

Richtlinien: U - V

• Richtlinie für uniformierte Dienste (USERRA)
• Urlaubstage Politik

Richtlinien: W - Z

• Waffen (verdeckte) Musterrichtlinie
• Begrüßungsschreiben für neue Mitarbeiter
• Willkommensbrief-Beispiel
• Schriftliche Verweisprobe

Haftungsausschluss: Bitte beachten Sie, dass die zur Verfügung gestellten Informationen zwar verbindlich sind, für die Richtigkeit und Rechtmäßigkeit jedoch nicht garantiert werden. Die Website wird von einem weltweiten Publikum gelesen und die Beschäftigungsgesetze und -bestimmungen sind von Staat zu Staat und von Land zu Land unterschiedlich. Wenden Sie sich an einen Rechtsbeistand oder an staatliche, bundesstaatliche oder internationale Behörden, um sicherzustellen, dass Ihre rechtlichen Interpretationen und Entscheidungen für Ihren Standort korrekt sind. Diese Informationen dienen als Leitfaden, Ideen und Unterstützung.