So erhalten Sie Hilfe von einem Karriereberater

Während unserer Karriere begegnen wir vielen Situationen, in denen wir von unvoreingenommener Beratung profitieren könnten. Wir sind möglicherweise dabei, eine Karriere zu wählen, zu entscheiden, ob wir Karrieren oder Jobs wechseln, wieder in die Belegschaft eintreten, nach Jobs suchen oder uns von einem Jobverlust erholen sollen oder nicht. Wir stellen fest, dass dies ein überwältigender Prozess ist und wir Hilfe brauchen und wollen.

Eine Rose von einem anderen Namen

Karriereberater, Karriereförderer, Karriereberater, Jobberater und Berufsberater sind nur einige der Namen, auf die Sie stoßen, wenn Sie jemanden suchen, der Ihnen bei Ihrer Karriere hilft. Es kann sehr verwirrend werden, wenn Sie kein informierter Verbraucher sind.

Beginnen wir damit, dass es einige skrupellose Personen gibt, die sich selbst falsch darstellen. Möglicherweise sehen Sie s von denen, die Ihnen einen höher bezahlten Job, eine erfüllendere Karriere und letztendlich ein besseres Leben garantieren. In Wirklichkeit kann Ihnen niemand eines dieser Dinge garantieren.

Ein guter Experte für berufliche Entwicklung kann Ihnen dabei helfen, Karrieremöglichkeiten zu erkunden, Sie über Arbeitsmarkttrends zu informieren und Ihre Fähigkeiten, Interessen und arbeitsbezogenen Werte einzuschätzen. Ein Experte für Karriereentwicklung kann Ihnen dabei helfen, Ihre Fähigkeiten im Bereich Jobsuche zu verbessern und zu lernen, wie Sie die Karriereleiter nach oben bringen.

Sie sollten sich nicht nur Ihre Qualifikationen ansehen, sie sind auch ein guter Ausgangspunkt, wenn Sie jemanden auswählen, der Sie über Ihre Karriere berät. So wie Sie niemals in Betracht ziehen würden, einen Arzt ohne medizinischen Abschluss aufzusuchen, sollten Sie niemals jemanden für eine Berufsberatung bezahlen, es sei denn, er verfügt über professionelle Qualifikationen.

Sobald Sie festgestellt haben, dass die Person, von der Sie sich beraten lassen, über die richtigen Berechtigungen verfügt, müssen Sie herausfinden, ob sie für Sie "richtig" ist. Kennt sich diese Person in Ihrem Fachgebiet aus und fühlen Sie sich wohl, wenn Sie mit ihr oder ihm sprechen?

Verspricht diese Person nur, was sie liefern kann? Ein Karriereentwickler kann Ihnen keinen Erfolg garantieren. Niemand kann. Ein kurzes Interview mit dem Karriereentwickler ist Ihre Zeit wert und sollte ihre wert sein.

Berufsberater

Viele Berufsberater sind Mitglieder der National Career Development Association. Die NCDA bietet spezielle Mitgliederkategorien an, um diejenigen anzuerkennen, die bestimmte berufliche Leistungsniveaus erreicht haben. Master Career Counsellors verfügen beispielsweise über einen Master-Abschluss in Beratung oder verwandten Bereichen. NCDA-Mitglieder sind auf der Website dieser Organisation aufgeführt: www.ncda.org. Berufsberater können lokale Lizenzen von staatlichen Lizenzbehörden haben.

Karriereförderer

Es gibt viele Menschen, die Berufsberatung anbieten, aber keine professionellen Berufsberater sind. Diese Tatsache wurde von mehreren Berufsgruppen erkannt, die sich zusammengeschlossen haben, um die Qualifikation als Global Career Development Facilitator (GCDF) zu entwickeln, die Standards, Schulungsspezifikationen und Qualifikationen für diejenigen bereitstellt, die diese Dienstleistungen erbringen.