Versicherungsvertrieb - Verkauf von Seelenfrieden

Leben, Unfall, Gesundheit, Eigentum und Unfall sind die wichtigsten Arten von Versicherungen, die die meisten Verbraucher während ihres Lebens haben werden. Während es viele andere Formen und Arten von Versicherungen gibt, bilden diese wichtigen fünf Produkte das Produktportfolio der meisten Versicherungsagenten.

Für diejenigen, die Versicherungen als Karriere verkaufen möchten, können die Belohnungen unglaublich sein. Von unbegrenztem Einkommenspotenzial bis hin zu Verdienstreisen rund um die Welt gibt es viele attraktive Vorteile. Viele, die ihre Hand versuchen, versagen jedoch im ersten Jahr.

Ein Überblick

Die meisten Versicherungsagenten beginnen ihre Karriere mit einer Liste von Interessenten und möglicherweise einigen inaktiven oder halbaktiven Konten. Mit anderen Worten, Einsteiger-Agenten beginnen mit nichts und haben die schwierige Aufgabe, ihr eigenes Geschäft von Grund auf aufzubauen. Das bedeutet endlose Stunden des Schürtens und Networking, späte Nacht mit potenziellen Kunden zu treffen, Kontakt zu Freunden und Familie aufzunehmen und Leads von Meinungsbüros zu erwerben.

Eine Karriere in der Versicherung zu beginnen, ist hart. Die meisten haben nicht nur Konkurrenz von anderen Agenten in ihrem eigenen Büro, sondern sie müssen auch in einem von die wettbewerbsfähigsten Vertriebskarrieren. Versicherungsagenturen gibt es überall, in praktisch jeder Hauptstraße in Amerika und überall im Internet. Versuchen Sie, fernzusehen, ohne mindestens einen Werbespot für eine Versicherungsagentur zu sehen, und Sie werden verstehen, wie wettbewerbsfähig die Branche ist.

Eine Versicherungskarriere ist zwar sehr anstrengend, aber je länger Sie dabei sind, desto besser wird es, meistens aufgrund von Residuen. Nachdem Sie eine Richtlinie verkauft haben, verdienen Sie jedes Jahr eine Provision, die sich erneuert. Je mehr Policen Sie verkaufen, desto höher wird Ihr verbleibendes Einkommen. Eine Versicherung wird zu einem Geschenk, das immer weiter schenkt. Während keine Politik für immer in Kraft bleibt, verdienen die Agenten mehr Geld, je besser sie die bestehenden Richtlinien in Kraft halten.

Dieses verbleibende Einkommen ist der Hauptgrund, warum die Versicherungsunternehmen in der Versicherungsbranche bleiben. Während die ersten Jahre sehr herausfordernd sein können, sind die langfristigen Belohnungen fantastisch.

Wettbewerb

Zu behaupten, dass die Versicherungsbranche wettbewerbsfähig ist, ist ähnlich zu sagen, dass der Ozean nass ist. Die große Mehrheit derjenigen, die in die Versicherungsbranche einsteigen, scheiden aus Wettbewerbsgründen aus.

Amerikanische Konsumenten haben zu viele Möglichkeiten, eine Versicherung abzuschließen, damit jeder, der sie verkauft, sechsstellige Gehälter erhält. Bei so vielen Optionen für die Lebens-, Haus- und Autoversicherung fallen die Preise (und die Gewinnmargen) zurück.

Das Geheimnis zum Erfolg

Bei all dem Wettbewerb und den preisbewussten Verbrauchern könnte der Einstieg in die Versicherungsvertriebsbranche keine gute Wahl sein. Wenn Sie sich jedoch dem Aufbau von Beziehungen, dem Networking, der Prospektion und einem lebenslangen Engagement für Aus- und Weiterbildung widmen können, ist die Versicherungsbranche möglicherweise perfekt für Sie.

Jede Vertriebsbranche ist voll mit denjenigen, die im Verkauf sind, weil sie keinen anderen Job finden konnten, und diejenigen, die den Verkauf lieben und sich dafür einsetzen, die Besten zu sein. Diejenigen, die sich darauf konzentrieren, die Besten zu sein, werden 90 Prozent der anderen schlagen, indem sie mit der richtigen Einstellung auftauchen.

Das bedeutet, dass Sie wirklich nur gegen die restlichen 10 Prozent antreten müssen. Ja, Sie müssen arbeiten, sich vernetzen und übermäßig liefern, aber Sie werden Erfolg haben. Solange Sie nie auf eine Tempomatkontrolle zurückgreifen, übertreffen Sie mit Ihrem Engagement für Ihre Kunden die Low-Cost-Anbieter. Sie und Ihre Fähigkeit, Beziehungen aufzubauen und zu pflegen, werden Ihnen gute Dienste leisten und die Früchte Ihrer Arbeit genießen. Die Belohnungen werden in Form von Restprovisionen, einem flexiblen Zeitplan und dem Respekt erzielt, den Sie von Ihren Kollegen, Mitbewerbern und vor allem von Ihren Kunden erhalten.