Gründe, die Dream Careers Solution in Betracht zu ziehen
Уже не питбайк, ещё не мотоцикл. GR-SX 150 за 71.900₽
In einer Welt, in der wir Uber und Rent the Runway sind, ist es kein Wunder, dass wir auch für einen Praktikumsvermittlungsservice bezahlen. Die umstrittenen Dream Careers helfen nicht nur jungen Menschen aus der ganzen Welt mit großartigen Praktika, sondern sie sind auch ein Full-Service-Unternehmen, das alles von Ihrer Packliste über Ihre Praktikumsunterkünfte bis hin zu Ihrem sozialen Zeitplan erledigt. Der einzige Vorbehalt? Du musst dafür bezahlen. So wie wir für personalisierte Autoservices und eine individuelle, ausgefallene Garderobe bezahlen, wenn Sie Dream Careers nutzen möchten, zahlen Sie besser.
Traumkarriere waren über die Jahre ein beliebtes Gesprächsthema. Sollten die Leute für ein Praktikum bezahlen? Aber in diesem Blog möchte ich über die positiven Aspekte von Dream Careers sprechen und darüber, warum ich darüber nachgedacht hätte - falls ich es während des Studiums gewusst hätte.
- Mangel an Ressourcen. Ich ging in mein Karrierezentrum und bekam irgendwie die kalte Schulter. Niemand hat mir geholfen, sich mit Möglichkeiten zu verbinden. Zu dieser Zeit waren die Forschungsmethoden begrenzt. Wenn ich mich mit Dream Careers zusammengetan hätte, hätte ich mit ihnen darüber reden können, was ich tun wollte, und sie hätten mir helfen können, mit einer der Firmen zusammenzuarbeiten, mit denen sie zusammenarbeiten (beeindruckende Unternehmen wie BCBG und BWR Public Relations).
- Unternehmen wie Traumkarrieren. Obwohl viele Berufseinsteiger die Dienstleistungen des Unternehmens ablehnen, entscheiden sich Unternehmen, die Praktikanten von Dream Careers einsetzen, dafür. Sie sind nicht in die Beziehung gezwungen. Mehrere Unternehmen bewerben sich bei Dream Careers Praktikanten, da sie dafür bekannt sind, hochkarätige Studenten in Unternehmen zu bringen.
- Sicherheit, Überwachung, Transport. Meine Eltern schickten mich für zwei Sommer nach New York zum Internierten und auch nach Los Angeles. Sicherheit war immer ein Thema. Meine Schule hatte kein Programm für Praktikanten, also ging ich alleine in diese großen Städte. Ich hatte Glück, wenn ich einen Wohnheim (wie die NYU) für Wohnzwecke finden konnte. Als ich nach Los Angeles gegangen bin, habe ich eine Untermiete gemacht und auf das Beste gehofft. Meine Eltern hatten immer Angst, dass ich alleine in einer großen Stadt bin. Mit Dream Careers haben Sie junge Menschen, die fast als „Camp-Berater“ fungieren, und Sie werden täglich zu und von Ihrem Praktikum gebracht. Außerdem werden Ausflüge an den Wochenenden überwacht, und Sie werden in einer großen Stadt nicht alleine gelassen.
- Der soziale Aspekt. Als ich in New York internierte, lebte ich in den NYU-Schlafsälen. Während ich Freunde gefunden hatte, war das nicht einfach. Ich habe es herausgefunden und habe tolle Leute getroffen (mit denen ich immer noch in Kontakt bin). Als ich in Los Angeles internierte, war es nicht so einfach. Wenn Sie nicht mit anderen Praktikanten zusammenleben oder mit vielen anderen Menschen zusammenarbeiten, kann es schwierig sein, Freunde zu finden. Dream Careers ist eine Art Sommercamp mit einem Praktikum. Denken Sie über die Freundschaften nach, die Sie im Lager gemacht haben. Wenn ich Leute treffen könnte, die ähnliche Interessen hatten und es ein Praktikum statt eines Camps war, würde ich mich gerne anmelden.
Dream Careers hat Programme in New York, Los Angeles, London, Chicago, Hongkong und mehr. Es ist zwar nicht das Programm für alle, aber ich würde sagen, es lohnt sich. Sie können mehr über die Dream Careers Internship-Programme erfahren oder auf Twitter folgen (@Dream Careers).
Zeichen, dass Sie eine freiwillige Demotion in Betracht ziehen sollten
Manchmal ist eine freiwillige Herabstufung für Sie persönlich und beruflich das Beste. Hier sind rote Flaggen, die möglicherweise einen Rückzug in Betracht ziehen.
Warum sollten Studenten in Betracht ziehen, mindestens ein Praktikum zu absolvieren?
Praktika stellen eine Verbindung zwischen akademischem Lernen und beruflicher Tätigkeit her. Deshalb sollten Sie mindestens ein Praktikum in Betracht ziehen.
Gründe für die Verwendung eines Begrüßungsschreibens für neue Mitarbeiter und eines Musters
Ein Begrüßungsschreiben bestätigt die Entscheidung des Mitarbeiters, die Stelle anzunehmen, und hilft dem Mitarbeiter, sich erwünscht und willkommen zu fühlen.