• 2024-05-16

Über Praktika bei Amway

Interview über die AMWAY Geschaeftsmoeglichkeit

Interview über die AMWAY Geschaeftsmoeglichkeit

Inhaltsverzeichnis:

Anonim

Kevin Douglas, PHR, Manager von College Talent and Candidate Experience, beantwortet einige Fragen zu Praktika bei Amway. Amway arbeitet mit einem kostengünstigen Eigentümer-Entschädigungsplan mit niedrigem Risiko, bei dem die Teilnehmer Amway-Produkte an ihren individuellen Kundenstamm verkaufen.

Was sucht Amway in einem Praktikanten?

Amway sucht Personen, die über einen fundierten Hintergrund verfügen, in Studentenorganisationen involviert sind, jemanden, der verschiedene Ideen und Kulturen respektiert, einen Menschen, der die Fähigkeit hat, in einer Teamumgebung zu arbeiten, und Personen, die mehr an Ergebnissen interessiert sind, die dem Unternehmen zugute kommen Gesellschaft statt sich selbst.

Welche Arten von Praktika bietet Amway Studenten an?

Die Hauptgruppen sind F & E (darunter Chemieingenieur, Mechingenieur, Biologie, Chemie), IT, Lieferkette, Finanzen, Personalwesen, Kommunikation und allgemeine Geschäfte. Jeder Praktikant erhält einen Mentor und ein spezifisches Projekt, an dem er über einen Zeitraum von 12 Wochen arbeiten kann. Jede Aufgabe besteht aus einem "realen" Projekt, im Gegensatz zu etwas, das nur die Zeit des Praktikanten ausfüllt.

Bieten Sie Praktikanten Vorteile?

Nein. Praktikanten können jedoch für 8 US-Dollar pro Monat in unser Fitnesscenter vor Ort einsteigen und sie können auch Produkte in unserem eigenen Geschäft mit Preisnachlass kaufen.

Werden Amway-Praktika bezahlt?

Ja … der Stundensatz liegt zwischen 14 und 21 USD. Die Rate ist höher für jemanden, der ein MBA-Programm absolviert.

Welche Kenntnisse und Fähigkeiten würde ein Praktikant durch ein Praktikum bei Amway gewinnen?

Die Schüler arbeiten an realen Projekten und lernen, wie sie in einem professionellen Geschäftsumfeld kommunizieren und interagieren können. Praktikanten erhalten auch die Möglichkeit, wichtige Entscheidungen zu treffen und mit Einzelpersonen aus verschiedenen Kulturen zusammenzuarbeiten.

Stellt Amway Praktikanten für zukünftige Vollzeitangestellte ein?

Ja, unser Ziel ist es, einen Teil unserer Praktikanten in Vollzeitkräfte umzuwandeln. Im vergangenen Jahr haben wir 33 Praktikanten in Vollzeitkräfte innerhalb des Unternehmens umgewandelt.

Welche Art von Erfahrung könnte ein Student mit Amway erwarten?

Die Praktikanten werden als Vollzeitbeschäftigte behandelt, indem sie zu Mitarbeiterversammlungen eingeladen werden und Anregungen und Vorschläge unterbreitet werden, das Projekt ist real … und wenn sie nicht daran arbeiten würden, wäre dies ein Vollzeitbeschäftigter. Jeder Praktikant erhält einen Mentor und bietet die Mitgliedschaft im Toastmasters-Sprachklub an. Praktikanten treffen sich alle zwei Wochen mit einer anderen Führungskraft, die sie bei der Arbeit unterschiedlichen Perspektiven aussetzen. Amway veranstaltet auch eine Reverse-Career-Messe, auf der Praktikanten Manager aus verschiedenen Bereichen der Organisation treffen, um ihre individuellen Fähigkeiten und die Art der Arbeit zu besprechen, die sie sich erhoffen.

Wann werden Praktika angeboten und an welchem ​​Ort?

Wir beginnen im Herbst auf verschiedenen Karrieremessen im ganzen Land für die Frühjahrspraktika zu rekrutieren. Alle Praktikumsmöglichkeiten werden auf Amway.com veröffentlicht. Amway bietet auch das ganze Jahr über Kooperationen an.


Interessante Beiträge

Das neue CA-Gesetz kann Mitarbeiter dazu zwingen, bezahlte Freizeitleistungen in Anspruch zu nehmen

Das neue CA-Gesetz kann Mitarbeiter dazu zwingen, bezahlte Freizeitleistungen in Anspruch zu nehmen

Erfahren Sie, wie Arbeitgeber nach dem Gesetz über gesunde Arbeitsplätze und bezahlte Freistellungen für gesunde Familien verpflichtet sind und wie das Gesetz die Arbeitnehmer dazu zwingt, ihre angesammelte Zeit zu verbrauchen.

Bezahlter Freizeitvergleich mit anderen Arbeitgebern

Bezahlter Freizeitvergleich mit anderen Arbeitgebern

Möchten Sie die bezahlte Freizeit, die Sie Ihren Mitarbeitern anbieten, mit der anderer Arbeitgeber vergleichen? Diese Zahlen geben Ihnen einen allgemeinen Überblick über das Sortiment.

Vor- und Nachteile einer PTO-Richtlinie (Paid Time Off)

Vor- und Nachteile einer PTO-Richtlinie (Paid Time Off)

Verstehen Sie die Vor- und Nachteile einer bezahlten Freistellung in Bezug auf Mitarbeiterurlaub, Krankheitstage und persönliche Tage. PTO wird im Detail untersucht.

Bezahlte Vacation Day Basics

Bezahlte Vacation Day Basics

Bezahlte Urlaubstage sind arbeitsfreie Tage, die die Arbeitgeber den Arbeitnehmern als Vorteil gewähren. Finden Sie heraus, wie dies funktioniert, und sehen Sie, wie Sie sich von anderen unterscheiden.

Vorteile aus bezahlter Urlaubszeit für Mitarbeiter

Vorteile aus bezahlter Urlaubszeit für Mitarbeiter

Arbeitgeber & Arbeitnehmer profitieren, wenn Arbeitnehmer bezahlte Urlaubszeiten nutzen. Erfahren Sie, wie Arbeitgeber die Urlaubsnutzung fördern und wie Mitarbeiter Vorteile daraus ziehen können.

Die Top-Fähigkeiten, die Maler haben müssen

Die Top-Fähigkeiten, die Maler haben müssen

Werfen Sie einen Blick auf einige der besten Fähigkeiten, die Sie als Maler beherrschen sollten. Wenn Sie für einen Job interviewen, stellen Sie sicher, dass Sie sich mit diesen Themen befassen können.