Wie und wo können Sie sich bei FedEx für einen Job bewerben?

FedEx ist eine amerikanische Reederei, die weltweit über 425.000 Mitarbeiter beschäftigt. Neben einem effizienten Versand rund um den Globus und Einzelhandelsgeschäften, die Büromaterial verkaufen und Druck- und Versanddienstleistungen anbieten, bietet FedEx Unternehmen und Kunden verschiedene Transport-, E-Commerce- und Geschäftslösungen. Beschäftigungsmöglichkeiten in einer Vielzahl von Positionen sind sowohl in Kanada als auch in den Vereinigten Staaten verfügbar.

Über FedEx

Der Hauptsitz der Federal Express Corporation befindet sich in Memphis, Tennessee, mit Standorten in den USA und Kanada. Die FedEx Corporation ist die Muttergesellschaft, die die Geschäftsaktivitäten ihrer operativen Gesellschaften unterstützt, darunter FedEx Custom Critical, FedEx Express, FedEx Freight, FedEx Ground, FedEx Office, FedEx Services, FedEx Services, FedEx Supply Chain, FedEx TechConnect, FedEx Trade Networks und FedEx Truckload-Vermittlung. Die diversen Unternehmen unter dem Dach von FedEx bieten Arbeitssuchenden mit allen Arten von Interessen, Ausbildung, Fähigkeiten und Stärken Chancen.

FedEx wurde von FORTUNE als eines der angesehensten Unternehmen der Welt und als eines der 100 besten Unternehmen in Amerika ausgezeichnet.

Beschäftigung

Beschäftigungsinformationen von FedEx, einschließlich professioneller, Teilzeitbeschäftigter, unabhängiger Auftragnehmer, bezahlter und stündlicher Jobs, sind auf der FedEx-Job-Website verfügbar. Wählen Sie zunächst das Land aus, in dem Sie arbeiten möchten (in den USA oder in Kanada), und wählen Sie dann aus dem Dropdown-Menü die gewünschte Firma aus, für die Sie arbeiten möchten. Wenn Sie irgendwo umziehen möchten, lassen Sie das Auswahlfeld leer, um die verfügbaren Positionen bei allen FedEx-Unternehmen anzuzeigen. Sie können Ihre Suche nach Jobkategorie, Unternehmen und Stichwort weiter verfeinern.

Ausgewählte Jobs

Wenn dringende Einstellungsbedürfnisse von FedEx oder eine hohe Nachfrage vorhanden sind, werden diese Stellen nach Betriebsunternehmen kategorisiert. Sie können den vorgestellten Job auswählen, sich über die Position informieren und sich bewerben, an einen Freund senden oder den Job in Ihrem Warenkorb speichern.

Unternehmensvorteile

FedEx bietet wettbewerbsfähige Vergütungen mit leistungsabhängigen Gehaltssteigerungen sowie individuellen und Team-Anreizen. Zu den Leistungen des Unternehmens zählen Kranken-, Zahn- und Lebensversicherungen, Invaliditätsversicherungen, 401 (k), Aktienkaufplan, Unterrichtsunterstützung, bezahlte Freistellung, Rente und Rabatte auf Versand und Reisen.

Sie bieten auch verschiedene Belohnungsprogramme an, mit denen Mitarbeiter ausgezeichnet werden, die die Werte des Unternehmens in den Bereichen Service, Führung, Rentabilität, Kundenservice und Community Service veranschaulichen.

Durch die fortschrittlichste Technologie und Unterstützung trägt FedEx dazu bei, dass militärische Veteranen reibungslos in die Unternehmenswelt gelangen. Um Karrieremöglichkeiten für Tierärzte und detailliertere Informationen zu ihren Programmen zu entdecken, geben Sie einfach Ihren militärischen Besetzungscode auf der Militärseite ein.

Karriereprogramme Übersicht

Die FedEx Corporation besteht aus vielen einzelnen operativen Marken und bietet auf ihrer Unternehmensseite Informationen zu jeder einzelnen Marke. Jede Betriebsgesellschaft hat ihre eigene einzigartige Struktur und Möglichkeiten für verschiedene Karrierewege. Stellensuchende können unter jeder Kategorie auf die Registerkarte "Weitere Informationen" klicken, um herauszufinden, welche Angebote sie bieten, von Praktika über Führungs- oder Lehrlingsausbildung bis hin zu Möglichkeiten als Militärveteran. Hier finden Sie Informationen zu den Karriereprogrammen in den einzelnen Unternehmen, damit Sie die für Ihre Bewerbung am besten geeignete Lösung finden.

FedEx kümmert sich

Wenn es für Sie wichtig ist, für ein Unternehmen zu arbeiten, bei dem der Schwerpunkt auf das Geben liegt, dann ist FedEx die richtige Wahl. Mit dem Programm FedEx Cares hat das Unternehmen zur Förderung von Wirtschaftswachstum, Unternehmertum und sozialem Fortschritt in unterversorgten Gemeinden auf der ganzen Welt etwas unternommen. Es gibt viele freiwillige Möglichkeiten für Mitarbeiter in ihren eigenen Gemeinschaften, und dies ist ein Kernbestandteil der Unternehmenskultur.