Callcenter-Jobs für die Arbeit zu Hause in Colorado

Reality of Fake Call Centres...

Es sind mehr als ein Telefon und eine Internetverbindung erforderlich, um einen Work-at-Home-Callcenter-Job zu erhalten. Sie müssen auch am richtigen Ort sein. Nur wenige virtuelle Callcenter-Unternehmen stellen in allen Bundesstaaten ein. Diese Liste von Callcenter-Unternehmen, die Jobs in Colorado für Privatpersonen anbieten:

Accolade Support Call Center-Dienstleistungen

Die Mitarbeiter des technischen Supports zu Hause und die Kundendienstmitarbeiter, die die Kunden dieser Firma betreuen, sind alle unabhängige Auftragnehmer. Die Bezahlung erfolgt pro Minute bei einem Höchstbetrag von 10 USD / Stunde. Es gibt jedoch keinen Mindestlohn.

Alorica

Alorica, das mit dem Callcenter-Unternehmen West at Home fusioniert wurde, stellt Kundendienstmitarbeiter in Colorado ein, die pro Minute oder pro Anruf bezahlt werden. Da sie jedoch Mitarbeiter sind, können sie sicher sein, den Mindestlohn zu verdienen in ihrem Zustand.

American Express

Das Finanzdienstleistungsunternehmen stellt Call-Center-Agenten mit Erfahrung in Reservierungssystemen (sowie Reisebüros) für den Geschäftsreisebereich des Unternehmens ein. Zweisprachigkeit ist ein Vorteil bei der Einstellung in einen dieser Jobs.

Apple At-Home-Berater

Die Work-at-Home-Callcenter-Abteilung der Apple-Kundendienstabteilung stellt landesweit technische Supportmitarbeiter ein, obwohl die Stellen häufig in den Stellenausschreibungen aufgeführt sind. Apple liefert Computerausrüstung.

ARO

Die Mitarbeiter des virtuellen Callcenters des Unternehmens arbeiten in einer Vielzahl von Berufen, einschließlich Verkauf und Kundendienst. Es stellt auch Versicherungsprüfer und LPNs und RNs ein, um von zu Hause aus zu arbeiten.

Lebensstile anstreben

Die auf virtuelle Assistenten oder Concierge-Services spezialisierten Remote-Agenten des Unternehmens bearbeiten Kundenanfragen per Telefon, E-Mail und Chat. Gute Kenntnisse in Französisch, Deutsch, Spanisch oder Italienisch sind von Vorteil.

Asurion (ehemals NEW Corp)

Call-Center für Geräteersatzversicherungen stellt Remote-Mitarbeiter für Voll- und Teilzeitarbeit ein.

Carenet-Gesundheitsdienste

Ausgebildete Krankenschwestern werden für Jobs im medizinischen Callcenter von zu Hause aus eingestellt. Agenten sind Angestellte und werden für ungefähr 25 USD / Stunde bezahlt. Jobs sind Vollzeit, und möglicherweise ist Nachtarbeit verfügbar und / oder erforderlich.

Convergys

Callcenter-Mitarbeiter, die von dieser BPO-Firma (Business Process Outsourcing) angestellt sind, nehmen eingehende Anrufe entgegen und bieten Kundendienst, Verkauf oder technischen Support. Die Schulung des Unternehmens ist bezahlt und bietet Vorteile.

LiveOps

Dieses BPO stellt Remote-Callcenter-Agenten als unabhängige Auftragnehmer für eine Vielzahl von Kundendienstaufgaben ein, darunter zweisprachiger Kundendienst (Spanisch und Französisch), Versicherungsarbeiten und Finanzdienstleistungen. Agenten erhalten eine Vergütung, die in einigen Fällen auf der Gesprächszeit in Minuten zuzüglich Verkaufsanreizen basiert. Agenten müssen "zertifiziert" werden, um für einzelne Kunden zu arbeiten. Diese Zertifizierung wird nicht bezahlt. Agenten müssen für ihren eigenen Hintergrundscheck bezahlen.

Sitel

Sitel Work @ Home, das Work-at-Home-Programm des Unternehmens, bietet seinen Call-Center-Mitarbeitern professionelle Schulungen für Voll- und Teilzeitjobs von zu Hause aus.

Support.com

Das Unternehmen bietet seinen Kunden technischen Support mithilfe von Remote-Chat- und Call-Center-Agenten. Die Techniker von Remote Services beantworten eingehende Anrufe.

SYKES Home Powered by Alpine Access

Remote-Mitarbeiter erhalten eingehenden Kundenservice und Verkaufsanrufe für eine Vielzahl von BPO-Kunden. Sie werden für das Training bezahlt und erhalten dann ungefähr 9 US-Dollar pro Stunde. Bewerber, denen eine Stelle angeboten wird, müssen 45 USD für einen Hintergrundscheck bezahlen. Der Einstellungsprozess für diese Callcenter-Jobs ist online und telefonisch. Zweisprachige Kenntnisse von Vorteil.

teleNetwork

Das Outsourcing-Callcenter stellt Techniker ein, die bei Internetdiensten, Desktop-Support und Sicherheitsproblemen sowie beim Kundendienst behilflich sind.

TeleTech @ Home

Das globale Unternehmen stellt Mitarbeiter für 20 bis 30 Stunden pro Woche ein, die von zu Hause aus als Call Agents und in anderen Bereichen arbeiten. Zweisprachige Callcenter-Agenten benötigt. Zu den Vorteilen gehören bezahlte Schulungen in Höhe von 401.000. Die Bezahlung erfolgt 9-10 $ / Stunde.

Transcom

Call-Center-Unternehmen beauftragt Work-at-Home-Mitarbeiter mit Kundenservice und technischem Support in Colorado.

Ver-A-Fast

Call-Center-Agenten im Privatbereich führen Bestätigungsanrufe für Kunden des Unternehmens durch, die hauptsächlich aus der Zeitungsindustrie stammen.

Windy City Callcenter

Das in Chicago ansässige Callcenter-Unternehmen stellt in Colorado Remote-Agenten als Mitarbeiter für Telemarketing-Jobs ein.

Diese virtuellen Callcenter-Unternehmen können auch Vertreter aus Colorado beauftragen. Und diese weltweiten Work-at-Home-Jobs, auch wenn sie nicht unbedingt Callcenter-Jobs sind, werden fast überall vergeben.

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