Tipps zum Besuch einer Startup-Jobmesse

Wenn Sie zu einer traditionellen Jobmesse gehen, ist Geschäftskleidung in Ordnung. Wenn Sie an einer Startup-Messe wie UNCUBED teilnehmen, müssen Sie keinen Anzug und keine Krawatte tragen. Eine bessere Wahl für das, was Sie tragen möchten, ist die Freizeitkleidung.

Auf den meisten Jobmessen treffen Sie auf professionelle Personalvermittler. Auf einer Startup-Jobmesse treffen Sie möglicherweise den Firmengründer und haben sogar die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen. Der Besuch einer Messe oder eines Networking-Events ist eine ideale Strategie, um einen Job bei einem Startup zu erhalten. Hier finden Sie eine ungezwungenere Umgebung mit Musik, Getränken, Spielen und Netzwerken. Außerdem haben Sie die Möglichkeit, von vielen verschiedenen Unternehmen ausgehen zu können. Wenn Sie an ein Startup denken, für das Sie gerne arbeiten würden, ist dies eine optimale Zeit, um eine Verbindung herzustellen.

Es ist jedoch genauso wichtig, sich auf eine Startup-Job-Messe vorzubereiten, wie auf eine allgemeinere Einstellungsveranstaltung. Ihre Vorbereitung muss etwas anders sein. Ihre soziale Präsenz muss top sein. Sie müssen sich die Unternehmen vorab informieren, damit Sie wissen, woran sie arbeiten und dass Sie für ein Gespräch bereit sind. Wie bei jedem Karriereereignis müssen Sie bereit sein, bei jedem, den Sie treffen, den besten Eindruck zu hinterlassen.

Hier finden Sie Tipps für Arbeitsuchende, die zu einer Startup-Jobmesse von Tarek Pertew, Mitbegründer und Chief Creative Officer von Uncubed, gehen.

Nachlesen

Es besteht eine gute Chance, dass die meisten Unternehmen für Sie neu sind. Es lohnt sich, Ihr allgemeines Bewusstsein für technische und digitale Unternehmen aufzubauen. Betrachten Sie die großen Jungs wie Mashable, TechCrunch und Inc.. Melden Sie sich auch für Veröffentlichungen wie Gary's Guide an, eine Liste von Startup-Events / Meetups und Uncubed Daily, die Startup-Trends, Neuigkeiten und technische Karriereberatung beinhaltet.

Leute treffen

Sie benötigen eine Präsenz in einem sozialen Netzwerk, wenn Sie noch keine haben. Die Chancen stehen gut, dass Sie bereits auf Facebook sind. Sie sollten auch auf einem oder mehreren von Twitter, Google+, Tumblr, Instagram und Pinterest aktiv sein. Fügen Sie diese Handles in Ihren Lebenslauf ein, und verknüpfen Sie sie besser von Ihrer Website aus. Das Unternehmen, das eingestellt werden soll, soll Sie sehen, dass Sie Teil dieses Raums sind. Wenn Sie hier nachholen müssen, ist das nicht schwer - ein paar Tweets pro Tag summieren sich. Sie sollten auch den Unternehmen folgen, mit denen Sie sprechen - es gibt keine bessere Quelle für Nachrichten, die für sie spezifisch sind, oder um ihre Kultur zu verstehen.

Zieh dich nicht nach oben an

Es kann Business casual auf der Einladung sagen, aber auf das Casual verdoppeln. Diese Unternehmen tragen keine Anzüge und selten Sportmäntel, also sollten Sie auch nicht. Das heißt, Sie sollten noch zusammengestellt werden. Während also die Erwartungen hier unterschiedlich sind, ist die alte Regel über den ersten Eindruck immer noch gut. Seien Sie ordentlich, haben Sie Ihre Hygiene in Ordnung und sind Sie auf dem neuesten Stand.

Denken Sie über den Lebenslauf hinaus

Lebensläufe sind zwar immer noch die wichtigste Währung für die Berufserfahrung, aber sie sind für diese Masse viel weniger wichtig. Programmierer und Designer sind besser erreichbar, indem sie auf ihren Github- oder Behance-Account verlinken oder ihre früheren Projekte aufrufen, die sich noch im Web befinden. Für alle anderen: Erstellen Sie eine Website, die zeigt, wer Sie sind, was Ihr Hintergrund ist und wo Ihre Interessen liegen. Es muss nicht kompliziert sein, und Websites wie Tumblr und Wordpress machen dieses Extra einfach.

Ideen mitbringen

Es ist nicht selten, dass Sie mit einer Schlüsselperson aus dem Unternehmen sprechen, vielleicht sogar mit dem Gründer. Es gibt nur wenige bessere Möglichkeiten, um aufzufallen, als eine gute Idee für ihr Unternehmen vorzuschlagen. Es ist sicherer anzunehmen, dass sie daran gedacht haben, was sie wahrscheinlich getan haben (schließlich verbringen sie wahrscheinlich die meisten Weckstunden ihres Geschäfts). Aber wenn sie es hören, wissen sie eine gute Idee - und das allein hinterlässt einen wertvollen Eindruck.

Freunde finden (und Visitenkarten abrufen)

Sie werden von Leuten umgeben sein, die nach ihrem nächsten Startup-Gig suchen oder zum ersten Mal in den Raum einsteigen möchten. Bereiten Sie sich auf einen Aufzugsabstand vor, damit Sie einen kurzen Überblick über Ihre Fähigkeiten und Qualifikationen geben können. Stellen Sie so viele Verbindungen wie möglich her, damit Sie in Kontakt bleiben und Notizen vergleichen können. Twitter, Facebook und LinkedIn machen das einfach. Um es noch einfacher zu machen, erstellen Sie eine Basiskarte mit Ihren E-Mail-, Mobiltelefon- und Social-Network-Handles. Diese Verbindungen könnten sehr wahrscheinlich ein zukünftiger Zugang zu einer einmaligen Gelegenheit sein.

Nicht einschüchtern

Dies sind Unternehmen wie alle anderen. Nur kleiner, frischer und mit einem anderen Kulturansatz. Seien Sie sicher in Ihren Fähigkeiten und stellen Sie sicher, dass sie wissen, wie hart Sie für sie arbeiten werden. Startups lieben Zuverlässigkeit und Hektik.

Habe Spaß

Ereignisse wie diese sind so konzipiert, dass sie Spaß machen, also nutzen Sie sie. Wenn es Musik gibt, rein damit. Wenn eine Happy Hour angebracht ist, gehen Sie zu dieser Website und testen Sie alle Produkte, die diese Startups machen. Es ist viel besser als nur Lebensläufe zu verteilen.