So wählen Sie das beste Resume-Format

Sie haben Ihre Recherche abgeschlossen und den besten Lebenslauftyp für die Stellenausschreibung sowie Ihre Erfahrungen, Fähigkeiten und Erfolge ausgewählt. Dies ist jedoch nur der erste Schritt zur Erstellung eines professionellen Lebenslaufs, der die Aufmerksamkeit des Einstellungsmanagers auf sich zieht.

Tipps zur Auswahl des besten Stils für Ihren Lebenslauf

Damit sich Ihr Lebenslauf von der Konkurrenz abhebt, haben Sie mehr Auswahlmöglichkeiten. Welches ist beispielsweise die beste Schriftart für Ihren Lebenslauf? Wie groß (oder klein) sollte Ihre Schrift sein? Sollten Sie fett und kursiv schreiben, um Ihre Überschriften, Berufsbezeichnungen und andere Merkmale hervorzuheben? Ist ein kreativer Lebenslauf eine gute Idee - und wenn ja, wie kreativ sollten Sie werden?

Kenne deine Zuhörer

Wenn Sie einen Lebenslauf schreiben, sollten Sie als Erstes Ihr Publikum im Auge behalten. Wenn Sie Ihre Bewerbung online einreichen, müssen Sie einen Lebenslauf erstellen, der sowohl für Personalchefs als auch für Bewerber-Tracking-Systeme (ATS) leicht lesbar ist.

Im Allgemeinen ist es eine schlechte Idee, zu ausgefallen zu werden. Nicht standardmäßige Schriftarten, übermäßige Formatierungen und andere dekorative Elemente schaffen es nicht durch das ATS und können aus Sicht der HR-Person am anderen Ende zu einem verstümmelten oder unlesbaren Lebenslauf führen.

Außerdem ist es eine gute Idee, die Kultur der Organisation zu kennen, die Sie umwerben. Traditionelle Branchen wie die Finanzbranche werden wahrscheinlich einen kreativen Lebenslauf verpassen, während Werbe- oder Designfirmen mit Ihrem ästhetischen Sinn betrachtet werden. (Auch hier gilt: Das Risiko lohnt sich nur, wenn Sie Ihren Lebenslauf persönlich oder direkt an die E-Mail-Adresse eines Kontakts weitergeben. Alles, was über einen Online-Bewerbungsprozess läuft, sollte so standardisiert wie möglich sein.)

Halte es einfach

Es gibt einige Gründe, warum es wichtig ist, die Formatierung in Ihrem Lebenslauf einfach zu halten. Wiederum werden viele Lebensläufe zunächst von Bewerber-Tracking-Systemen und nicht von Personen gelesen. Diese Systeme eignen sich am besten zum Lesen von einfachem Text, anstatt sich mit Formatierungen zu beschäftigen. Wenn ein Bewerber-Tracking-System Ihren Lebenslauf nicht lesen kann, wirft der Einstellungsmanager ihn möglicherweise einfach weg.

Es ist auch wichtig, dass der Personalchef Ihren Lebenslauf leicht lesen kann. Grundlegende, lesbare Schriftarten wie Arial, Verdana, Calibri und Times New Roman sorgen dafür, dass Ihr Lebenslauf gelesen wird.

Wenn Sie eine Schriftart für Ihren Lebenslauf auswählen, sollte die Schriftgröße zwischen 10 und 12 liegen, um die Lesbarkeit zu gewährleisten. Es kann verlockend sein, die Schrift in Ihrem Lebenslauf sehr klein zu halten, sodass Sie mehr Informationen zu jedem Auftrag einfügen und Ihren Lebenslauf trotzdem auf eine Seite passen lassen können. Widerstehen Sie jedoch diesem Drang - eine winzige Schrift ist schwer zu lesen, was letztendlich den Sinn Ihres Lebenslaufs zunichte macht.

Ihr Lebenslauf sollte auch in Schwarzweiß und nicht in Farbe gedruckt werden. Andere Farben lenken in der Regel einen Personalchef ab.

Sie haben einige Flexibilität in Ihren Abschnittsüberschriften. Sie können diese etwas größer und / oder mutiger gestalten.

Sie sollten auch Ihren Namen (am oberen Rand Ihres Lebenslaufs) stehen lassen. Sie können Ihren Namen etwas größer machen und ihn vielleicht fett, unterstrichen oder kursiv schreiben.

Seien Sie konsequent

Seien Sie konsistent in Ihrer Formatierung. Wenn Sie beispielsweise eine Abschnittsüberschrift fett formatieren, formatieren Sie alle. Wenn Sie einen Firmennamen unterstreichen, stellen Sie sicher, dass auch die anderen unterstrichen sind.

Verwenden Sie Groß- oder Kleinschreibung, Fettdruck, Kursivdruck, Unterstreichung oder andere hervorhebende Funktionen nicht zu häufig. Auch hier funktioniert Basic am besten.

Wann man kreativ wird

In der Regel sollten Sie eine lesbare Druckschrift verwenden, z. B. Times New Roman, Arial oder Calibri. Wenn Sie sich jedoch für eine Stelle im Grafikdesign oder in der Werbung bewerben (wo das Layout und das Design des Lebenslaufs Teil Ihrer Beurteilung sein können), sind Arbeitgeber möglicherweise offen für alternative Schriftarten, Farben und sogar für nicht traditionelle Lebensläufe.

Stellen Sie jedoch sicher, dass die von Ihnen gewählte Schriftart für einen Personalchef lesbar ist. Überlegen Sie genau, bevor Sie eine alternative Schriftart verwenden. Stellen Sie sicher, dass Ihre Chancen auf einen Arbeitsplatz nicht beeinträchtigt werden. Wenn Sie jemanden kennen, der im Unternehmen arbeitet, sollten Sie ihn nach seinen Gedanken fragen, bevor Sie einen nicht-traditionellen Lebenslauf oder einen Lebenslauf mit einer kreativen Schriftart oder Farbe einreichen.

So wählen Sie eine Schriftart aus

Im Folgenden finden Sie zwei Möglichkeiten, um eine Schriftart und eine Schriftgröße für Ihren Lebenslauf auszuwählen.

Option 1:

• Wählen Sie eine Schriftart und einen Schriftgrad aus der Liste oben in Ihrem Dokument aus, bevor Sie mit dem Schreiben des Lebenslaufs beginnen.

Option 2:

• Geben Sie Ihren Lebenslauf ein.
• Markieren Sie den Lebenslauf.
• Wählen Sie entweder die Schriftart aus dem Popup-Fenster aus (klicken Sie mit der rechten Maustaste und wählen Sie dann „Schriftart“ aus) oder wählen Sie die Schriftart aus der Liste oben im Dokument aus.
• Wählen Sie die Schriftgröße, die Sie auf die gleiche Weise verwenden möchten.

Bestätigen Sie Ihre Schriftauswahl

Nachdem Sie eine Schriftart und eine Schriftgröße ausgewählt haben, ist es immer ratsam, eine Kopie Ihres Lebenslaufs auszudrucken und anzusehen. Fragen Sie sich beim Lesen: Ist dieser Lebenslauf einfach zu durchsuchen? Wenn Sie schielen müssen, um zu lesen, oder wenn Sie feststellen, dass die Schrift eng erscheint, wählen Sie eine andere Schrift oder wählen Sie eine größere Schriftgröße für Ihre Schrift.

Wenn die Seite sehr geschäftig und verwirrend aussieht, z. B. wenn zu viele Wörter fett, kursiv und unterstrichen sind, vereinfachen Sie den Stil Ihres Lebenslaufs.

Bevor Sie beginnen: Überprüfen Sie die Beispiele für Lebensläufe

Sie sind sich nicht sicher, wann Sie fett und wann kursiv schreiben sollen - und wann Sie gut genug in Ruhe lassen sollen? Bevor Sie mit der Arbeit an Ihrem Lebenslauf beginnen, lesen Sie das folgende Beispiel sowie die kostenlosen Muster und Vorlagen für Lebensläufe, die für eine Vielzahl von Beschäftigungssituationen geeignet sind.

Beispiel fortsetzen (Textversion)

Sarah Samples

1234 Lone Pine Road

Sioux Falls, SD 57101

(123) 456-7890

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DATENEINGABE SCHREIBER

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BILDUNG

Office Assistant Diploma, 2011

Südosttechnisches Institut, Sioux Falls, SD

Es ist einfacher zu sehen, was funktioniert und was nicht, wenn Sie sich eine allgemeine Stichprobe ansehen, als Ihre eigene Erfahrung. Möglicherweise erhalten Sie auch einige Ideen zur kreativen Formatierung, die ein Bewerber-Tracking-System nicht dazu veranlassen, Ihren Lebenslauf auf den Stapel zu spucken.